【摘 要】
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事业单位的改革步伐逐渐加快,为了让事业单位更好地适应新时代的要求,就需要管理人员加强单位内部的思想政治教育工作.政工人员在事业单位内部扮演着教育者、协调者和领导者
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事业单位的改革步伐逐渐加快,为了让事业单位更好地适应新时代的要求,就需要管理人员加强单位内部的思想政治教育工作.政工人员在事业单位内部扮演着教育者、协调者和领导者的角色,为了提升他们工作积极性,就需要对他们的工作水平进行评估,建立新的工作标准,对其工作能力和个人素质进行考核和培养.为了提高事业单位的竞争力,增强市场的适应性,必须提高事业单位的竞争力.加强政治工作,提高事业单位职工整体素质,是事业单位在激烈的市场竞争中处于有利地位的思想保障.本文介绍了人本化教育的具体理念,针对政工人员工作中存在的不足,提出了政工工作中人本化管理的策略.
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