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美国《幸福》杂志曾就公司经营战略问题，采访过福特公司总裁彼得森，得到的回答是四个字：经营人人。细细品味，深感奥妙无穷。
经营人人
【摘 要】
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美国《幸福》杂志曾就公司经营战略问题，采访过福特公司总裁彼得森，得到的回答是四个字：经营人人。细细品味，深感奥妙无穷。
【出 处】
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经营与管理
【发表日期】
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2001年2期
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