【摘 要】
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当前,干部工作中还存在影响和妨碍提高选人用人公信度的突出问题,如后备干部素质良莠不齐,干部任免票决程序不规范,干部考核评价制度不健全,等等。要破解这些问题,使干部选任
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当前,干部工作中还存在影响和妨碍提高选人用人公信度的突出问题,如后备干部素质良莠不齐,干部任免票决程序不规范,干部考核评价制度不健全,等等。要破解这些问题,使干部选任工作成为人民群众信得过的“阳光工
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