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案例石晓英是一家公司的农民工。半个月前的一天,尽管公司所在地的日最高气温达39℃,但公司为了不耽误生产进度,仍要求他们16名员工按正常的上下班时间露天作业。而石晓英在最高气温段时,由于体温升高,出现肌肉痉挛和晕厥,导致中枢神经系统和心血管障碍的急性疾病(俗称中暑),并因此花费6000余元医疗费用。事后,他曾要求公司报销医疗费用、支付住院期间的误工工资,即希望给予工伤待遇,但遭到公司拒绝,理由是其他在同样环境下一起工作的人并未发生如此现象,石晓英独自发生完全是因为自身原因所致,故不构成工伤。