论文部分内容阅读
由于对绩效考核的概念和意义认识不到位，目前我国企业的绩效考核仍存在一些问题，鉴于这种现状，建立与企业发展相适应的绩效考核体系是提升企业管理水平的关键。本文通过介绍绩效和绩效考核概念，分析当前企业绩效考核的现状及存在的问题，提出完善绩效考核的改进措施与对策。
论企业的绩效考核现状及对策研究
【摘 要】
：
由于对绩效考核的概念和意义认识不到位，目前我国企业的绩效考核仍存在一些问题，鉴于这种现状，建立与企业发展相适应的绩效考核体系是提升企业管理水平的关键。本文通过介绍绩效
【机 构】
：
河南煤化焦煤集团人力资源处
【出 处】
：
中国电子商务
【发表日期】
：
2010年9期
其他文献
从接收端的角度出发分析了DVB-H标准在功耗、移动性和服务质量方面的技术改进,并介绍了DVB-H最新进展,对未来移动数字电视的发展提出了自己的观点.
在全球经济一体化的今天，企业之间竞争的焦点集中到了企业员工的身上。员工的绩效考核是人力资源管理中的一项重要工作，在考核过程中不可避免地存在大量的模糊的不确定因素。为
6000系铝合金作为性能优异且使用广泛的轻质合金材料,拥有成为汽车轻量化制造原材料的巨大潜力。然而6000系铝合金使用传统焊接方法难以获得优质的焊缝,铝合金薄板更是如此。
要想减轻学生的课堂负担，提高课堂45分钟的效益，充分利用教材中的例习题是一个很好的途径。教材中的例题，大多具有较强的代表性、多变性和迁移性，是让学生掌握知识和方法的最好载
对3榀CFRP筋转换梁框支剪力墙进行了低周往复荷载试验,并与1榀全钢筋转换梁框支剪力墙对比,分析了其破坏模式、受力特征和滞回特征等抗震性能。通过OpenSees分析平台,选取基
最近,笔者收到了一封来自广州的信,信是九年前教过的一个叫曾华的学生写的。当年这位学生的家庭比较困难,父亲长年有病,不能劳动,兄妹俩的衣食住行和上学费用全靠母亲一人承
供应链管理 (SCM)是在 IT技术广泛应用的基础生的一种先进、新颖的管理哲学与方法 .在供应链 (SC)中,合理地分析供应商的竞争力是优化选择具有敏捷性和相容性合作伙伴的关键
《网络谜踪》展现“屏幕人生”的形式固然吸引眼球,但善于运用电影语言优化叙事更是其好口碑的关键所在。传统的场面调度理论在此片中表现出新形式,导演对光标、背景等桌面元
本文对各种不同结构的光纤微弯传感器进行了深入分析。并按这类光纤传惑器各组成部份的作用和结构特点,分为光纤传感体、光纤微弯器和弹性变形体三个部分。进一步对几种不同