【摘 要】
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【正】配备一个结构合理的领导班子,其直接目的是为了提高领导效能,以推动该部门和单位工作的发展。正象最好的一个乐队一样,即使每个成员都是优秀的演奏家,但是如果我们组合
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【正】配备一个结构合理的领导班子,其直接目的是为了提高领导效能,以推动该部门和单位工作的发展。正象最好的一个乐队一样,即使每个成员都是优秀的演奏家,但是如果我们组合得不好,也不会演奏出优美动听的曲子来。如果我们每个部门和单位的领导结构合理、协调,领导结构系统运转自如,就能达到最优的集体效能,产生巨大的集体力量。 一、领导班子结构合理化的意义及要求 过去,在领导班子的配备方面,我们虽然已经积累了丰富的经验,但还没有把这些经验提到理论的高度。因此,有的部门及单位的领导班子内耗丛生,扯皮推诿,效益低下。这说
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