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摘要：伴随着我国现阶段信息技术的飞速发展，金融行业也逐渐地开始向这方面进行靠拢，但是这样的发展，虽然为人们带来极大的便利性，但是其中的安全问题不得不引起人们的重视，并且在当前阶段我国金融结构的发展過程中一起确实存在着众多的网络安全问题。基于此，本文针对，基层金融机构网络安全工作现状进行了简要的分析，并且针对其中的问题提出了部分建议。
关键词： 金融机构; 网络安全; 现状分析
一、 网络安全工作现状
（一） 网络安全专职机构缺位情况严重
在我国现阶段所有的银行企业中，只有农业银行以及新余农商银行中具有专门管理网络安全方面部分，其余的所有银行中都没有设立专门管理网络安全方面问题的部分，甚至有部分银行将网络安全部分与电子银行部分整合在一起。并且在现阶段的保险企业中，只具备少个技术人员挂靠在其他部门，甚至部分保险企业中没有专门管理网络安全的技术人员。在证券企业方面，现阶段虽然具备有专门的信息网络安全管理部分，但是其中的人员只有少数的几个，并且用人的规范也并不严格，这部分技术人员只是对其进行技术以及设备进行维修，并没有起到真正的网络安全工作，就是因为这部分问题的存在，导致现阶段我国金融业网络安全事故发生率逐渐增加，不但使其企业受到了严重的损失，最关键的是使人们的财产安全得不到任何的保障。
（二） 勾通协调缺乏有效机制
在现阶段中，我国的人民银行、银保监会和当地的网信办、国家安全局等对金融业地对金融业的网络安全工作具有需求和指导，基层的金融企业都是根据上层的需求开展工作，其中最重要的就是在部分较为关键的时间段开展一些会议，将其要求进行提出之后就算结束，但是却并没有进行一切具有实际意义考察等工作。并且在当前阶段中我国的保险企业以及证券企业在开展网络安全工作的过程中，主要都是通过上级的需求来开展工作的，但是在当地横向方面的有效勾通协调机制相对较弱，这就导致其网络安全管理工作的开展力度不够，从而使安全隐患无法被有效解决。
（三）科技人员的担忧和呼声比较强烈
首先就是，现阶段的科技人员强烈的需求一个具有稳定性的就够，以及网络安全管理队伍，希望我国的人民银行可以针对其中的问题制定出一个科学有效地管理机制。其次就是，希望我国的人民银行可以建设出一个科学、合理、有效的交流互动平台。再次就是，希望现阶段我国的人民银行可以将网络安全问题的重要性进行大力的宣传，从而使我国的金融企业可以清新明白其严重性，进而使其对这部分的问题进行高度地重视。
二、 相关建议
（一） 尽快组建强有力的网络安全工作机构
要想使现阶段的网络安全问题得到有效地处理，就需要开展，“一把手”管理方式，建设出一个将当地人民银行作为“一把手”队长的安全管理组织，将我国的银保监会以及证监会作为“二把手”，将各个银行企业、证券企业以及保险企业作为队员，成立起一个专门对网络安全问题进行管理的队伍。对各个企业各个部分的网络安全管理工作进行统一的指示。所组建起的这个队伍主要进行金融行业网络安全管理方面的引领、指导、考察以及考核等等工作内容，定时对其开展网络安全管理会议，从而使现阶我国各个金融企业都可以有条不紊地进行网络安全管理工作，进而使现阶段的网络安全问题得到高效地处理，不但使金融企业的经济效益得到了保障，同时还使人们的财产安全得到了充分地保障[1]。
（二）尽快制定《金融业网络安全管理工作指引》
需要通过《中国人民银行法》《中华人民共和国商业银行法》等等这些与之相关的制度，制定出科学、有效、稳定的金融行业网络安全管理制度，并且要求现阶段我国各个金融企业建设出专门处理网络安全问题的部门。与此同时，针对现阶段我国各个金融企业的网络安全管理效果制定出合理的考核制度，其考核制度中必须包含：各个金融企业有没有按照规定建设出专门的网络安全管理部门以及部门的专业人才培育情况等等;对网络安全问题严重性的认知以及宣传情况等;这对网络安全管理方面的投入情况以及专业的设备布置量等;网络安全管理工作开展情况等;按时对其进行报告的积极程度等;企业管理者对其问题的重视程度以及工作方案等;其工作的管理制度等;只有将这些制度进行有效地建立才可以保障其工作人员以及领导者对其问题的重视性，从而使各个金融企业对这方面的问题都可以有及时的应对方式，避免出现应当不及时导致不可逆转的情况发生，在极大的程度上保障，企业以及人们的财产安全。
（三） 切实加强科技队伍和专业技术人才队伍的建设
要想使现阶段我国金融机构的网络安全管理得到高效地开展，需要在以下几点开展实施部署：首先就是充分的提升我国各个金融机构对网络安全方面的重视程度，使其可以组建起自身有效的网络安全管理部门，使其每一个金融企业内被都可以具有专门管理这方面问题的部门以及队伍，从而使网络安全问题得到有效地解决;其次就是，需要注重在组建部门时的专业性以及科学性，并建设出以及具备行业交流、 学习、 互助、 互动的平台;第三就是，对其管理工作者进行专业有效的技术培训，使其每一个工作人员可以具备专业的网络安全管理知识以及技术，第四就是，需要多关心专业技术人才队伍的成长， 切实提高其待遇和地位， 大力营造让人才脱颖而出的环境。
结束语：
综上所述，在当前阶段中我国的金融企业面临着各种各样的威胁，但是只有网络安全问题可以使我国的金融企业所有的金融工作在短时间内处于瘫痪的状态，因此，针对这方面的问题我国一定要进行高度地重视。基层的银行需要通过上级的所推出的管理制度、管理标准以及管理规范，在将本地的实际情况结合在其中，对自身管理范围之内的网络安全问题进行有效地处理，从而使其金融网络更加的稳定、安全，因此，建立起一个具有专业能力的网络安全处理部门是非常具有必要性的。
参考文献
[1]赵希正. 电力环保的形势与任务[J]. 中国电力企业管理， 2002（08）：16-18.
江苏省联合征信有限公司 江苏 南京 210000
关键词： 金融机构; 网络安全; 现状分析
一、 网络安全工作现状
（一） 网络安全专职机构缺位情况严重
在我国现阶段所有的银行企业中，只有农业银行以及新余农商银行中具有专门管理网络安全方面部分，其余的所有银行中都没有设立专门管理网络安全方面问题的部分，甚至有部分银行将网络安全部分与电子银行部分整合在一起。并且在现阶段的保险企业中，只具备少个技术人员挂靠在其他部门，甚至部分保险企业中没有专门管理网络安全的技术人员。在证券企业方面，现阶段虽然具备有专门的信息网络安全管理部分，但是其中的人员只有少数的几个，并且用人的规范也并不严格，这部分技术人员只是对其进行技术以及设备进行维修，并没有起到真正的网络安全工作，就是因为这部分问题的存在，导致现阶段我国金融业网络安全事故发生率逐渐增加，不但使其企业受到了严重的损失，最关键的是使人们的财产安全得不到任何的保障。
（二） 勾通协调缺乏有效机制
在现阶段中，我国的人民银行、银保监会和当地的网信办、国家安全局等对金融业地对金融业的网络安全工作具有需求和指导，基层的金融企业都是根据上层的需求开展工作，其中最重要的就是在部分较为关键的时间段开展一些会议，将其要求进行提出之后就算结束，但是却并没有进行一切具有实际意义考察等工作。并且在当前阶段中我国的保险企业以及证券企业在开展网络安全工作的过程中，主要都是通过上级的需求来开展工作的，但是在当地横向方面的有效勾通协调机制相对较弱，这就导致其网络安全管理工作的开展力度不够，从而使安全隐患无法被有效解决。
（三）科技人员的担忧和呼声比较强烈
首先就是，现阶段的科技人员强烈的需求一个具有稳定性的就够，以及网络安全管理队伍，希望我国的人民银行可以针对其中的问题制定出一个科学有效地管理机制。其次就是，希望我国的人民银行可以建设出一个科学、合理、有效的交流互动平台。再次就是，希望现阶段我国的人民银行可以将网络安全问题的重要性进行大力的宣传，从而使我国的金融企业可以清新明白其严重性，进而使其对这部分的问题进行高度地重视。
二、 相关建议
（一） 尽快组建强有力的网络安全工作机构
要想使现阶段的网络安全问题得到有效地处理，就需要开展，“一把手”管理方式，建设出一个将当地人民银行作为“一把手”队长的安全管理组织，将我国的银保监会以及证监会作为“二把手”，将各个银行企业、证券企业以及保险企业作为队员，成立起一个专门对网络安全问题进行管理的队伍。对各个企业各个部分的网络安全管理工作进行统一的指示。所组建起的这个队伍主要进行金融行业网络安全管理方面的引领、指导、考察以及考核等等工作内容，定时对其开展网络安全管理会议，从而使现阶我国各个金融企业都可以有条不紊地进行网络安全管理工作，进而使现阶段的网络安全问题得到高效地处理，不但使金融企业的经济效益得到了保障，同时还使人们的财产安全得到了充分地保障[1]。
（二）尽快制定《金融业网络安全管理工作指引》
需要通过《中国人民银行法》《中华人民共和国商业银行法》等等这些与之相关的制度，制定出科学、有效、稳定的金融行业网络安全管理制度，并且要求现阶段我国各个金融企业建设出专门处理网络安全问题的部门。与此同时，针对现阶段我国各个金融企业的网络安全管理效果制定出合理的考核制度，其考核制度中必须包含：各个金融企业有没有按照规定建设出专门的网络安全管理部门以及部门的专业人才培育情况等等;对网络安全问题严重性的认知以及宣传情况等;这对网络安全管理方面的投入情况以及专业的设备布置量等;网络安全管理工作开展情况等;按时对其进行报告的积极程度等;企业管理者对其问题的重视程度以及工作方案等;其工作的管理制度等;只有将这些制度进行有效地建立才可以保障其工作人员以及领导者对其问题的重视性，从而使各个金融企业对这方面的问题都可以有及时的应对方式，避免出现应当不及时导致不可逆转的情况发生，在极大的程度上保障，企业以及人们的财产安全。
（三） 切实加强科技队伍和专业技术人才队伍的建设
要想使现阶段我国金融机构的网络安全管理得到高效地开展，需要在以下几点开展实施部署：首先就是充分的提升我国各个金融机构对网络安全方面的重视程度，使其可以组建起自身有效的网络安全管理部门，使其每一个金融企业内被都可以具有专门管理这方面问题的部门以及队伍，从而使网络安全问题得到有效地解决;其次就是，需要注重在组建部门时的专业性以及科学性，并建设出以及具备行业交流、 学习、 互助、 互动的平台;第三就是，对其管理工作者进行专业有效的技术培训，使其每一个工作人员可以具备专业的网络安全管理知识以及技术，第四就是，需要多关心专业技术人才队伍的成长， 切实提高其待遇和地位， 大力营造让人才脱颖而出的环境。
结束语：
综上所述，在当前阶段中我国的金融企业面临着各种各样的威胁，但是只有网络安全问题可以使我国的金融企业所有的金融工作在短时间内处于瘫痪的状态，因此，针对这方面的问题我国一定要进行高度地重视。基层的银行需要通过上级的所推出的管理制度、管理标准以及管理规范，在将本地的实际情况结合在其中，对自身管理范围之内的网络安全问题进行有效地处理，从而使其金融网络更加的稳定、安全，因此，建立起一个具有专业能力的网络安全处理部门是非常具有必要性的。
参考文献
[1]赵希正. 电力环保的形势与任务[J]. 中国电力企业管理， 2002（08）：16-18.
江苏省联合征信有限公司 江苏 南京 210000