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[期刊论文] 作者：之澜,,
来源：中外管理 年份：2008
没想到，参加“两会”的宗庆后痛快地接受了关于“员工忠诚度”的话题采访。在如今，大老板里，愿意谈这一个人力资源管理的话题，可不多见。...
[期刊论文] 作者：之 澜,
来源：中外管理 年份：2010
用行动影响你的家人朋友商业伙伴甚至竞争对手 2010年年初的冬天真冷，那年的春节也一样。多年后，我们可能会这样回忆21世纪第二个10年的开始。哥本哈根会议刚刚结束，全球政要还在为谁来承担更多责任争论不休，就在灾难大片《2012》热映的时候，寒潮和大雪毫不留情地......
[期刊论文] 作者：之澜,,
来源：中外管理 年份：2010
如果在金融危机中人力资源管理者最大的挑战是如何裁人的话，那么经济复苏期带来的最大挑战，无疑是如何留人。根据国家统计局最新数据显示：中国2010年第一季度GDP的增长继续加速，......
[期刊论文] 作者：之 澜,
来源：中外管理 年份：2009
经济危机下压力倍增 不断升高的失业数字和经济形势的恶化，已经成为众多媒体持续关注的头条。这让本来就倍感压力的职场人士们更感到惴惴不安：下一个裁掉的会不会是我？到底什么时候经济形势才能好转？在全球金融危机的今天，多数人都对未来感到迷茫。 世界卫......
[期刊论文] 作者：之 澜,
来源：中外管理 年份：2008
并非只有上网赌博、玩游戏或者聊天才算“沉溺网络”，很多员工的“网络滥用”问题并没有引起管理者足够的重视。 网络已经越来越成为人们工作中不可缺少的工具。它的普及程度就像办公用品一样，在很多工作场所里，人们可以忍受没有纸、笔，却不能忍受没有网络，无......
[期刊论文] 作者：之澜,,
来源：中外管理 年份：2006
曾一度以垄断技术为主要竞争手段的IT企业，正在一反常态地开始在“开放”性上一搏高下。就连最封闭的微软，近来也在“开放”问题上松了口。也许，一切正如IBM大中华区副总裁宋家......
[期刊论文] 作者：之澜,,
来源：中外管理 年份：2009
即使人才竞争的本质与重要性在不同国家仍有所差异，但全世界都在面临一个共同的趋势一人才稀缺。在许多西方国家，战后婴儿潮一代年届退休，将带来大量职位空缺；在欧洲，这个现象因为......
[期刊论文] 作者：之澜,
来源：中外管理 年份：2006
当今成功并购的案例不多，其中双方知识管理的整合瓶颈，无颖“难辞其咎”。当我们都以为在并购中，“控制”与“戒备”是关键词时，已尘埃落定的惠普康柏之合却以切实的实践经验告诉......
[期刊论文] 作者：之澜,
来源：中外管理 年份：2011
新媒体、创新和领导力建设也许将是2011年最热门的词汇。 《中外管理》在2011年1月刊总结了2010年发生的重大事件，并就此提出了2011年企业要面临的各种挑战。那么在全球市场上，CEO们要面临哪些挑战呢?这些来自国际视野的总结，可能会带给中国企业更多的启发......
[期刊论文] 作者：之澜,,
来源：中外管理 年份：2010
在经济回暖之后,中国雇员整体的创业激情远高于全球其他国家。而雇员的跳槽意愿连续三个季度不断攀升,企业的关键人才变得更加炙手可热。...
[期刊论文] 作者：之 澜,
来源：中外管理 年份：2008
编者按：民族品牌告急。可口可乐狂饮汇源，三鹿奶粉惊爆有毒。2008年9月，中国的民族品牌又一次成为热议话题。他们的未来，又将如何？ 恐怕连朱新礼自己都没想到，汇源竟然一直扛着民族大义的旗子。或者一夜之间，汇源被赋予了扛起这杆大旗的责任。 品牌去留......
[期刊论文] 作者：之澜,,
来源：中外管理 年份：2007
2007年，对于管理学界来说，似乎是平静的一年。在这一年中没有诞生“蓝海战略”、“世界是平的”这样振聋发聩的管理学说：WEB2．0没有在一年之间带给互联网翻天覆地的变化；企业社会......
[期刊论文] 作者：之 澜,
来源：中外管理 年份：2006
美国著名未来学家卡尔·阿尔伯莱赫特对几年来的市场发展进行回顾，并总结了对世界未来经济发展有重要影响的八大“超级”趋势。这些对未来5-10年商业的预测，紧紧围绕经理人、企业家和投资人关心的市场、法律、文化等方面。其中五大趋势与中国息息相关。 ......
[期刊论文] 作者：之澜,
来源：中外管理 年份：2011
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[期刊论文] 作者：之 澜,
来源：中外管理 年份：2007
如果一个游戏可以让几十万玩家同时在线，完成任务，达到目标，同时获得快乐，那么为什么不能用这种方法来管理员工呢？ 第一次听到“像管理游戏一样管理公司”的时候，不禁一愣，难道盛大网络要把公司当作一个游戏来“玩”吗？得到的答案竟然是肯定的，“游戏是我们的主营......
[期刊论文] 作者：之澜,,
来源：中外管理 年份：2010
知识之于企业管理的重要,毋庸讨论。不过对知识管理的理解和执行,在企业中却千差万别。进入“知识爆炸”的互联网时代后,知识管理被一度炒得火热,很多企业甚至设立了首席知识...
[期刊论文] 作者：之澜,,
来源：中外管理 年份：2010
金融危机彻底过去了吗?500强的CEO们怎么想?中国企业或许能从答案中得到启示。全球的CEO们在度过风声鹤唳的2009之后,对2010有怎样的期待呢?他们对自己的公司和所在行业又有...
[期刊论文] 作者：之澜,,
来源：企业家天地 年份：2008
员工忠诚于企业,就是忠诚于自己的事业“遇到大事的时候,是最考验员工忠诚度的时候!”宗庆后说。在经历了与达能并购纠纷之后,宗庆后讲这句话应Staff loyalty to the busin...
[期刊论文] 作者：之澜,
来源：中国新时代 年份：2005
职场上,人分几种,有的适合给别人打工,有的就适合给别人当老板。在外企拼搏多年的白领们也各有打算,很多人在当了多年职业经理人之后,萌生了自己创业的念头。特别是那些身居...
[期刊论文] 作者：之 澜,
来源：中国新时代 年份：2005
职场上，人分几种，有的适合给别人打工，有的就适合给别人当老板。在外企拼搏多年的白领们也各有打算，很多人在当了多年职业经理人之后，萌生了自己创业的念头。特别是那些身居要职的跨国企业高管，当他们的阅历和经验得到相当积累的时候，更会有一展身手的欲望。 这些在......
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