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[期刊论文] 作者：全钰平,
来源：中国医院管理 年份：2004
公立医院现行的激励机制存在缺陷,补充养老金是借鉴现代企业的期权制而设计的一种具有期权性的长期激励办法,有助于克服这种缺陷.补充养老金的水平主要根据预期激励的力度和...
[期刊论文] 作者：全钰平,
来源：中华医院管理杂志 年份：2000
作者在学习 8部委对医院改革的指导意见后 ,首先阐述了生产要素参与分配是我国个人收入分配制度重大突破的观点。其次指出生产要素参与分配的必要性 ,即 :①是市场机制作用的...
[期刊论文] 作者：全钰平,
来源：国际医药卫生导报 年份：1997
西奈山医院是加拿大多伦多大学的附属临床、教学和科研的中心医院,该院管理有序,具有较高的技术和科研水平,在加拿大享有一定声誉。医院管理规范化,决策讲民主,执行有章法,行...
[期刊论文] 作者：全钰平,
来源：国际医药卫生导报 年份：1999
中央“关于卫生改革与发展的决定”中指出,卫生机构“要通过改革和严格管理,建立起有责任、有激励、有约束、有竞争、有活力的运行机制”。党的十五大提出要进一步解放...
[期刊论文] 作者：全钰平,
来源：中国卫生政策 年份：1999
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[期刊论文] 作者：全钰平,
来源：中国医院统计 年份：1998
本文对某院1991年～1995年每门诊人次和出院病人住院床日平均费用进行统计分析，报告如下。...
[期刊论文] 作者：全钰平,
来源：国际医药卫生导报 年份：1997
3.人事聘用制,形成了职工尽责敬业的局面 西奈山医院人事管理的核心是聘用制,这是一套比较符合客观规律的人事管理制度。各级各类人员都是聘用制,没有“铁饭碗”;聘用的...
[期刊论文] 作者：全钰平,
来源：国际医药卫生导报 年份：1998
加拿大的健保制度是实行国家立法、两出资、省级管理的模式。联邦政府负责国家保基本原则和国家健保制,变的立法。其健...
[期刊论文] 作者：全钰平,
来源：中国医院管理 年份：2000
四中全会《决定》提出了建立法人治理体制的概念，这在国有企业改革攻坚上是新的突破，立意高远。医院管理既与企业经营存在共同的弊病，也面临着市场经济转轨和全面推行医保制度改......
[期刊论文] 作者：全钰平,
来源：江苏卫生事业管理 年份：1997
我院近五年病人医疗费用分析南京医科大学第一附属医院（２１００２９）全钰平一、资料和方法根据我院１９９１年～１９９５年院财务收支报表，运用财务分析和统计分析的方法，对五年的平均每门诊人次费用和出院病人......
[期刊论文] 作者：全钰平,
来源：中华医院管理杂志 年份：1999
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[期刊论文] 作者：全钰平,
来源：江苏卫生事业管理 年份：1998
加拿大的卫生改革新进展南京医科大学第一附属医院（２１００２９）全钰平加拿大的医疗服务是实行国家医疗保险制度，联邦政府制定国家医疗保险的基本原则，由联邦政府和省政府二级财政预算拨款，各......
[期刊论文] 作者：全钰平,,
来源：国外医学.口腔医学分册 年份：2004
本文介绍一种利用修订后的Hixon-Oldfather预测图以及逐步填入法,对混合牙列的牙齿大小与牙弓长度关系进行了分析,预测牙齿大小与牙弓长度的不调,同时还讨论了在下颌牙弓间...
[期刊论文] 作者：全钰平,
来源：华西口腔医学杂志 年份：1989
口腔转移性癌肿比较少见,约占口腔肿瘤的1%,而且绝大多数的转移部位在下颌骨,上颌转移性肺癌尚未见报道。我科曾遇一例左侧肺癌手术后,出现上颌转移,现报告如下。Oral met...
[期刊论文] 作者：李蓓, 全钰平,,
来源：检验医学与临床 年份：2014
目的探讨护理风险管理在老年外周静脉留置针输液中的应用效果。方法选取北京世纪坛医院呼吸内科2012年5月至2013年6月外周静脉留置针输液的200例老年患者作为研究对象,按照随...
[期刊论文] 作者：林松,全钰平,,
来源：中国妇幼健康研究 年份：2013
妊娠梅毒和先天梅毒逐渐成为危害母婴健康的重要传染性疾病之一。妊娠期梅毒螺旋体能通过胎盘引起胎儿发育不良，甚至死胎、死产。妊娠期梅毒感染的危险因素与发病年龄、文化程......
[期刊论文] 作者：全钰平,丁文艺,,
来源：中国卫生 年份：1998
在市场经济条件下,招标是工程承包和物资设备采购中经常采用的一种方式。它通过公开和公平竞争,往往可以达到最优惠的价格,从而获得较好的经济效益。近年来,我院先后对16个...
[期刊论文] 作者：成运芬,全钰平,
来源：健康大视野 年份：2004
“一人住院,全家受罪”,这是中国老百姓的切身体会;”人来人往,休息不好”,这是住院病人的共同烦恼;“家属陪护,混吃混住”,这是病人诊疗环境的写照。随着医学-人文-社会的医...
[期刊论文] 作者：全钰平,周革利,
来源：中国医院管理 年份：2000
在医院管理干部的管理中,干部考核是其中一项重要工作。对于年度干部考核,各地医院一般已经成为常规工作,进入了规范化、制度化的轨道。但是如何加强对干部的平时考核和...
[期刊论文] 作者：张昱,朱代红,全钰平,,
来源：档案与建设 年份：2013
一、调查背景与意义职业认同是指个体对于所从事职业的肯定性评价.它是人们努力做好本职工作、达到组织目标的心理基础[l].近年来,围绕社会公众接受和认同而开展的档案职业研...
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