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[学位论文] 作者：吴厚超,,
来源：安徽工业大学 年份：2020
综合绩效考核是我国医改战略过程中亟需解决的重大问题。长期以来,多数公立医疗机构的实行的是岗位绩效工资制度,这种静态的基于年资的分配制度忽视了医务人员在实际工作的能力与贡献,影响了医务人员工作的积极性。多数医疗机构的考核方式还是以纸质记录和简单......
[期刊论文] 作者：孙正岩,郭洪良,贾慧敏,周军辉,王兵,吴厚超,
来源：理财周刊 年份：2021
近些年来,随着我国经济建设的迅猛发展,推动了城市化建设的高速发展,同时使得科学技术在各个领域得到了广泛的应用,尤其是在建筑电气工程中,其对于工作人员的技术要求非常高,...
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