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[学位论文] 作者：徐宇栋,
来源：中央财经大学 年份：2003
中国国企长期以来存在法人治理结构不完善、缺乏有效的经营者激励与约束机制等一列问题,导致了国有资产效率低下和国有次产的流失.积极稳妥地推行年薪制和股票期权制是中国国...
[期刊论文] 作者：徐宇栋,
来源：湖北招生考试 年份：2005
编者推荐:格式新颖,但内容略嫌单薄,宜在‘效果’一项中展开写——既丰富了文章内容,又显示了语言功底。Editor’s recommendation: The format is novel, but the content...
[期刊论文] 作者：徐宇栋,
来源：湖北招生考试 年份：2005
此文成功不止于格式创新,还在于用例能做到“同中有异,异中有同”--各个例子都能代表不同的侧面,从而全面地表现主旨。但是,正标题宜删除,以副标题为正标题;正标题的文字放到...
[报纸论文] 作者：李炜, 徐宇栋,,
来源： 年份：
领导是影响组织运转的重要因素，领导者要在特定的组织环境中，通过直接、间接相互作用对其他人施加影响，从而使人们的行动集中于完成特定目标。显然领导在每个组织的运转中发挥着......
[期刊论文] 作者：徐宇栋,罗程程,程丽娟,王晶,,
来源：科研管理 年份：2011
本研究通过文献调研、问卷调查以及行为事件访谈的方法,建立了《油田开发系统班组长胜任力量表》。并用SPSS17.0进行探索性因素分析,构建了油田开发系统班组长胜任力模型。本...
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