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[学位论文] 作者：朱梦花,,
来源： 年份：2012
工作倦怠和离职倾向均为组织行为学和管理心理学研究的热点问题。如何缓解工作倦怠,降低离职率,留住企业所需人才,稳定人力资源队伍也成为急需解决的问题。目前学术界关于工...
[期刊论文] 作者：朱梦花,刘中文,,
来源：知识经济 年份：2010
通过对不同组织中的员工进行考察,从三个维度来验证倦怠对职业道德的影响程度。实证分析发现,倦怠对职业道德存在明显影响,但对不同统计特征样本的影响程度不同。基于此结果...
[期刊论文] 作者：王晓港, 朱梦花,,
来源：心血管外科杂志(电子版) 年份：2019
目前,随着人们生活压力的加大及熬夜时间的延长,心血管疾病的发病率逐年攀升,冠脉介入是心血管疾病治疗行之有效的手段,但冠脉介入术后存在血运重建后,心肌组织无复流、心肌...
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