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[期刊论文] 作者：梁红祥,,
来源：现代经济信息 年份：2004
经济全球化的不断深入发展加快了新经济时代的到来,市场环境的多元化发展也为企业的创新发展带来了巨大的挑战。本文就针对企业人力资源统计管理中存在的问题及优化措施进行...
[期刊论文] 作者：梁红祥,
来源：现代经济信息 年份：2013
摘要：众所周知，煤矿企业由于其生产的特殊性，内部人员较多。但目前很多煤矿企业仍旧沿用以往的人力资源管理模式，导致人员管理较为混乱复杂。随着我国信息网络化的发展，煤矿企业人力资源管理目前已导入相应的信息化手段，并渐趋成熟。在日常工作中，煤矿企业人力资源信息......
[期刊论文] 作者：梁红祥,
来源：新财经（理论版） 年份：2004
人力资源管理是锻造企业活力的真正之本，人力资源的开发利用在现代煤炭企业的经营中具有独特的战略意义，本文分析了煤炭企业人力资源培训方面的问题，提出了煤炭企业实施人力资源......
[期刊论文] 作者：梁红祥,
来源：施工企业管理 年份：2021
全力预防抓.安全事故的发生,是一个从量变到质变的结果,产生有诱因,事发有征兆.抓安全、保稳定,重在防范而非补救,重在未雨绸缪而非亡羊补牢.要始终想在前、干在先,做好形势分析、风险评估、科学预测、预案编制,在安全时排查隐患,在稳定时查找问题,对可能导致事......
[期刊论文] 作者：梁红祥,
来源：中国科技博览 年份：2015
[摘 要]我随着经济的不断发展与社会的不断进步，对于企业的发展来说，人力资源管理工作的质量情况也对其起到了越来越大的影响。现阶段，我国大部分的企业都已经设立除了专门的人力资源管理部门，来进行企业的人力资源管理工作。本文就针对现代企业人力资源管理中统计......
[期刊论文] 作者：梁红祥,
来源：施工企业管理 年份：2023
＜正＞安全管理是一项消除人的不安全行为和物的不安全状态的工作，而消除物的不安全状态最终还是通过人的管理来实现。控制人的不安全行为是防止事故发生的关键，必须尊重规律、把握特点，从“人”着手抓实安全管理。在约束中铸牢底线意识。构建权责分明、运作有序、相互......
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