搜索筛选:
搜索耗时3.0533秒,为你在为你在102,285,761篇论文里面共找到 25 篇相符的论文内容
类      型:
[期刊论文] 作者:王运政,, 来源:黑龙江电力 年份:2007
对HG-670/13.72-M型锅炉汽-汽加热器焊接时存在的质量问题进行了分析。阐述了12GrlMoV钢的化学成分、力学性能和焊接性,采取了相应的焊接措施和可行的焊接工艺,提高了焊接质量,保......
[期刊论文] 作者:王运政,, 来源:教育现代化 年份:2017
本文对一线教师及师资管理者开展教师绩效考核相关问卷调研,双方观点有一致之处,也有绩效考核之功能、方法、内容与流程等观点分歧。双方不同观点影响了教师绩效考核的参与度...
[期刊论文] 作者:王运政,, 来源:中外建筑 年份:2008
工厂预拼装目的在于检验构件工厂加工能否保证现场拼装、安装的质量要求,确保下道工序的正常运转和安装质量达到规范、设计要求,满足现场一次拼装和吊装成功率,减少现场拼装和安......
[期刊论文] 作者:王运政,, 来源:中外建筑 年份:2006
针对巨型框架主框架梁柱比次架梁柱的截面尺寸大很多的特点,可对普通框架的杆件线刚度加以修正,使之同时考虑巨型框架杆件刚域和剪切变形的影响。定量分析了跨高比对构件剪切变......
[期刊论文] 作者:王运政, 来源:基建优化 年份:2003
论述了结构优化设计的意义,并从结构选型、柱网选择、基础设计等方面探讨了结构优化设计的原理和方法....
[期刊论文] 作者:王运政, 来源:当代教育论坛 年份:2003
办学质量是高职教育的生命线,是高职教育适应社会对人才需求与自身可持续发展的重要因素.特别是近年来,随着高职教育的蓬勃兴起与毕业生就业竞争的加剧,我们应该认真审视高职...
[期刊论文] 作者:王运政,, 来源:太原城市职业技术学院学报 年份:2014
当前制约高职教学团队建设发展的问题及因素包括教师教学工作量大、学校考评机制不完善、校企合作困难、师资培训组织不合理等。合格的高职教学团队要求具有适度规模,组织结...
[会议论文] 作者:王运政, 来源:2018年中国高职图书馆发展论坛 年份:2018
在“双一流”建设进程中,高职院校要进一步转变理念,做到四个‘回归’,即回归常识、回归本分、回归初心、回归梦想。特色专业群建设是一个动态发展的过程,面临着激烈的市场竞争,需......
[期刊论文] 作者:王运政,, 来源:中国建设教育 年份:2010
本文论述了《混凝土结构》课程实施项目教学法,应该进一步明确课程的性质、目的和任务。实施过程中,注意多媒体的选择及相互关系的衔接,明确项目任务,制定计划并实施好计划,...
[期刊论文] 作者:王运政, 来源:教育前沿·理论版 年份:2008
摘 要:建设工程类高技能人才素质包括职业技能素质、职场应变素质、专业创新素质;建设工程类高技能人才要从社会经济发展特别是基本建设发展对人才的要求、当代消费文化的特征、世界职业教育的发展趋势几个方面进行培养定位,并采取相应的高等职业教育进行有目标......
[期刊论文] 作者:王运政, 康光宗,, 来源:中国安全生产科学技术 年份:2008
本文以我国上世纪80年代建造的多层住宅为研究对象,通过分析其建造特点、服务现状及安全状态,认为社会发展的影响严重降低了此类建筑的可靠度。对降低可靠度的主要影响因素进...
[期刊论文] 作者:刘翔, 王运政, 来源:中国多媒体与网络教学学报(中旬刊 年份:2020
为满足海外建筑工程项目国际化人才需求,在"一带一路"倡议下,校企共建,以培养高职土建类专业国际化人才为目标,创新"企校双主体、学生双身份、教师双素质、虚实双平台、教学双语言"的"五双"专业人才培养模式,合理定位人才培养目标,采用行动导向等教学方法,提升......
[期刊论文] 作者:张国辉,王运政,, 来源:黑龙江电力 年份:2006
对大庆乙烯石化总厂急冷废热锅炉扁集箱堵板焊接时存在的未熔合问题进行了分析,认为扁集箱和堵板之间壁厚差异,以及受到铁水重力影响,是造成靠扁集箱侧单面夹沟的主要原因。经采......
[期刊论文] 作者:李亚芹,王运政,, 来源:高等职业教育探索 年份:2017
由四个典型案例透视公立高职教师“退出难”问题,从教师“退出”中谁来考评、因何而退、退出程序、退后管理等四个方面开展争议分析,并探讨教师“退出”中的观念制约、制度缺位......
[期刊论文] 作者:李亚芹,王运政,, 来源:人力资源管理 年份:2017
增强高职教师“聘任制”改革力度必须获得更强有力的制度支持。本文基于20余项国家法规政策文本的梳理,分析了公立高职教师“聘任制”相关制度发展轨迹并总结改革成就,从制度体......
[期刊论文] 作者:李亚芹,王运政,, 来源:科教文汇(中旬刊) 年份:2017
本文从教学运行与教师发展现象及问题分析入手,阐述建立公立高职教师“退出”机制的涵义与重要性,提出“围绕教学中心,匹配专业建设;完善聘任制度,‘退出’目标明确;基于全面管理、......
[期刊论文] 作者:王运政,唐飞云,, 来源:现代企业教育 年份:2008
大学生就业指导作为促进毕业生就业的重要手段,应该予以重视和加强。本文对高等职业院校的就业指导工作进行了分析,指出了当前存在的主要问题,并提出了相应的对策。As an i...
[期刊论文] 作者:王运政 李亚芹, 来源:文学教育 年份:2017
内容摘要:我国公立高职教师绩效考核改革起步较晚,教师出口不畅成为是制约高水平教师队伍建设的瓶颈,要满足高职长远发展及对应行业发展需求,就有必要深化教师绩效考核改革,严格实施教师退出管理。为此笔者向湖南8所公立高职教师开展网络抽样问卷调查,观测一线教师对......
[期刊论文] 作者:王运政,唐飞云,, 来源:中国建设教育 年份:2007
大学生就业是作为促进毕业生就业指导的重要手段,应该予以重视和加强。作者从当前的现实出发,就高等职业院校的就业指导工作进行了分析,指出了当前存在的主要问题,并提出了相...
[期刊论文] 作者:李亚芹 王运政, 来源:经营管理者·中旬刊 年份:2017
摘 要: 我国公立高职教师绩效考核改革起步较晚,教师出口不畅成为是制约高水平教师队伍建设的瓶颈,要满足高职长远发展及行业发展需求,就有必要深化教师绩效考核改革,根据考核结果严格实施教师退出管理。为此笔者向湖南23所公立高职主管教学副院长开展抽样问卷调查,观......
相关搜索: