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[期刊论文] 作者:郑子年,, 来源:中国科技投资 年份:2013
双因素理论是美国行为学家弗雷德里克——赫茨伯格提出的管理学理论,而薪酬管理是人力资源管理体系中极为重要的一个环节。目前,众多企业在对薪酬管理上存在各种各样的问题,...
[期刊论文] 作者:郑子年,, 来源:中外交流 年份:2017
从本质上讲,素质教育的核心就是创新教育,而创新教育的主要目标,是培养学生拥有基本的创新思维和创新能力.初中阶段的数学课程具有一定的抽象性和逻辑性,通过数学课程的教学...
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