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[期刊论文] 作者：韦剀,,
来源：人力资源管理 年份：2016
如何应用激励方法是医院内部人力资源管理工作中的关键课题,本文从激励方法的作用和具体实施两方面进行详细的分析,供相关专业人士参考。...
[期刊论文] 作者：韦剀,
来源：中国电子商务 年份：2013
医院在收费的过程中，如果没有信息化手段的辅助，很难实现好的效果。能够利用计算机技术对医院进行综合化的管理，是信息社会医院科学管理的重要形式之一，它可以提高医院的办事效率......
[期刊论文] 作者：韦剀,,
来源：财经界(学术版) 年份：2017
随着我国现在正在进行的医疗改革,现阶段的医疗市场也将呈现出公立医院与民营医院共存的模式,目前我国的医疗市场的发展来看,竞争主要还是在于人力资源的竞争。公立医院能够...
[期刊论文] 作者：韦剀,
来源：健康大视野 年份：2020
在公立医院中实施绩效工资,不仅可以激励医务人员认真、努力工作,同时也是对医务人员工作的认可.使医务工作人员更好的投入自身岗位的工作,从而更好的促进医院整体发展并对完...
[期刊论文] 作者：韦剀,韦举,韦山,,
来源：电子制作 年份：2013
介绍计算机网络的发展现状,分析其对于医院信息化建设的重要意义,并提出计算机网络技术在医疗卫生信息服务中的具体应用方式,从而更好的优化我国的医院服务体系。...
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