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[期刊论文] 作者:顾小明, 来源:苏州教育学院学报 年份:1997
实习工作是整个职业技术教育不可缺少的组成部分,它既是课堂教学的延续,又是对学生培养质量的检验.加强职高生实习期间的常规管理极为重要,需要做大量的疏导、教育工作,...
[期刊论文] 作者:顾小明,, 来源:科教文汇(中旬刊) 年份:2010
在现阶段教育体制改革日趋深入和复杂的状况下,教师需改变固有的教育目的观、知识观、教学内容观、师生观、教学过程观、教学评价观,学习新的教学模式和方法,构建核心竞争力,...
[学位论文] 作者:顾小明,, 来源: 年份:2010
追求优质教育是当今国际社会的普遍意愿,而课堂教学的质量是实现优质教育的核心,课堂有效教学则是实现优质课堂教学的关键。我国对教学效率的探索有着悠久的历史,从原始部落...
[学位论文] 作者:顾小明,, 来源: 年份:2008
在线可编程任意波形发生器(程控任意波形发生器)是开展微流体数字化技术研究的基础设备。南京理工大学微系统研究室在将微流体数字化技术研究成果应用于细胞微量注射、基因芯...
[学位论文] 作者:顾小明,, 来源: 年份:2014
目的:探讨成人股骨颈骨折多枚空心加压螺钉内固定术后股骨头坏死的高危因素,为临床治疗决策提供参考。方法:回顾分析2001年1月1日至2010年12月31日期间采用多枚空心加压螺钉内固......
[期刊论文] 作者:顾小明, 来源:北京水利 年份:2001
永定河是全国防汛的重要河道,也是北京市的防洪重点,历史上水害频繁。经过历代,特别是新中国成立50年来的不懈治理,目前已初步建立起工程措施和非工程措施相结合的防洪体系,达到了一......
[期刊论文] 作者:顾小明, 来源:北京水利 年份:1999
丰台地区持续发展面临的水问题主要有:水资源紧缺、水污染、防洪除涝和水管理落后等问题,针对这些问题进行了分析,提出了防治对策措施。...
[期刊论文] 作者:顾小明, 来源:现代金融 年份:2020
随着我国经济金融体制改革的不断深化,商业银行的经营理念、经营规模及治理结构均发生了深刻变化。特别是近年来,商业银行所面临的内外部经济金融形势和发展环境更趋严峻复杂...
[期刊论文] 作者:顾小明,, 来源:图书馆建设 年份:2007
本文回顾了南京师范大学图书馆尝试兼职学科联络人制度的具体做法,分析所取得的成效和存在的问题。并以此为基础,提出学科馆员制度实行和持续发展过程中值得关注的几个问题和具......
[期刊论文] 作者:顾小明, 来源:图书馆杂志 年份:2007
回顾了南京师范大学图书馆尝试兼职学科联络人制度的具体做法,分析所取得的成效和存在的问题,并以此为基础,提出学科馆员制度实行和持续发展过程中值得关注的几个问题和具体的设......
[期刊论文] 作者:顾小明, 来源:现代金融 年份:2010
基层营业网点是市场竞争的前沿阵地,是银行营销产品和提供服务最重要的渠道。因此,加快网点转型是重要而又紧迫的课题。如何有效转型,本文略陈管见。...
[期刊论文] 作者:顾小明, 来源:现代金融 年份:2003
随着我国金融体制改革的渐趋深入以及农行业务城市化步伐的不断加快,县(市)农行信贷投放普遍呈现出高度集中的发展趋势,具体表现为增量投入、授权授信等信贷资源加速向...
[期刊论文] 作者:顾小明,, 来源:新世纪图书馆 年份:2006
论文提出可以通过数据库生产者与提供商的网站了解数据库相关信息,并在此基础上根据图书馆的实际情况对数据库产品和提供商进行比较和选择,选择的两项标准是:引进数据库与本馆及......
[期刊论文] 作者:顾小明, 来源:现代金融 年份:2011
当前,社会主义新农村建设已进入崭新的历史发展阶段,我国金融业的改革发展也处在一个重要的转折时期。为了更好地把“面向三农”与“商业运作”有机结合起来,发挥农业银行在新农......
[期刊论文] 作者:顾小明, 来源:现代金融 年份:2004
[期刊论文] 作者:顾小明, 来源:现代金融 年份:2010
一是在为企业或项目提供授信等金融服务时,把审查企业信用报告中的环保信息、企业环保守法情况作为提供金融服务的重要依据。二是严格控制对高耗能、高污染行业的信贷投入,加快......
[期刊论文] 作者:顾小明, 来源:现代金融 年份:2010
一是要以融银行、证券、保险、信托等业务于一体,及时为客户提供存取款、信用暑、汽车和房屋等各种消费贷款、办理保险、基金和债券代销等金融产品的一揽子金融服务。二是要加......
[期刊论文] 作者:顾小明, 来源:水利技术监督 年份:2003
北京市水利规划设计研究院从1998年开始依据IS09001:1994标准建立质量体系,1999年11月通过94版认证....
[期刊论文] 作者:顾小明, 来源:企业文化 年份:2004
核心观点是企业文化的核心是领导者的文化,是企业领导者的哲学态度、价值观、做事风格,领导者在企业文化当中的重要作用以及如何把领导者的思想和意志提炼为企业文化....
[学位论文] 作者:顾小明, 来源:北京师范大学 年份:2004
本文在回顾已有激励理论的基础上,对当前常用的经营者激励方式进行简要的分析,指出其共同存在的理论缺陷。在充分考虑到我国企业现实状况的条件下,借用国外近期兴起的经济增加......
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