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[学位论文] 作者：JeannetteRinck,
来源：西南财经大学 年份：2016
不断变化的工作性质已经导致事业和就业的结构、管理和与工作相关出路比如就业力的主要变化。因此在过去几十年中,组织的文学作品中出现过对事业和单位与员工之间的工作关系的新观点。在这个背景中,多年来所谓的“无障碍的事业”,和就业力与工作保障替代品之间......
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