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[学位论文] 作者：Shehar Bano,
来源：合肥工业大学 年份：2019
伴随经济社会的发展和全球化水平的提高，员工的文化水平和个人素质不断提升，企业与员工之间不再仅仅是单向选择的关系，企业选择员工的同时，员工同时也在考察企业是否符合自己的标准。员工的高离职率给企业、社会、家庭以及员工自身都带来了巨大影响，特别是员工离职行......
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