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[学位论文] 作者:李龙桂,, 来源:中国石油大学(华东) 年份:2014
我国经济的迅速发展促使企业加大了对于其人力资源管理方面的重视力度,相应地企业也更加重视人力资源管理中的重要部分——绩效考核。绩效考核与企业的薪酬管理、人员调配关...
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