搜索筛选:
搜索耗时1.3056秒,为你在为你在102,285,761篇论文里面共找到 1,000 篇相符的论文内容
发布年度:
[学位论文] 作者：李品芳,
来源：同济大学 年份：2002
当前,随着中国市场经济体制的确立,各种类型的非国有企业大量出现,企业投资者呈现多元化,会计信息使用者逐渐增加.由于投资者和税务部门对会计信息的要求不同,导致了税前会计...
[学位论文] 作者：陈品亮,
来源：福州大学 年份：2000
网络公司作为网络"新"经济的产物,在经营方式和增长模式上都与传统的企业有着 本质的区别.目前普遍亏的网络公司使以利润为核心的传统企业业绩主人方法捉襟见肘;另一方面,仅...
[学位论文] 作者：张品泽,
来源：安徽大学 年份：2000
"选择权"与控诉权、辨护权、审判权,不论在目换、主体、客体上,还是内容、法 律后果及作用时间上均存在异同.外国主要有"完全自由型选择权"和"不完全自由选择权"两种模式.中...
[学位论文] 作者：赵品勇,
来源：重庆大学 年份：2002
基于对LZW压缩算法的认识，本文引入了“商图像”和“余图像”的概念，并对“商图像”和“余图像”在LZW压缩方法下的压缩特征进行了一系列的讨论。根据讨论的结果，本文相继提出了......
[学位论文] 作者：杨品福,
来源：武汉大学 年份：2002
该文首先对当前数据挖掘技术的基本概念和进展作了论述,对空间数据挖掘的含义、特点进行了分析,讨论了空间知识发现的类型及方法.然后讨论了水系结构的描述形式及特征,分析了...
[学位论文] 作者：刘品高,
来源：南京气象学院 南京信息工程大学 年份：2001
该文提出了一种利用遗传进行大气污染总量控制的新方法,并以柳州市二氧化硫总量控制为例说明了这种方法的具体运用....
[学位论文] 作者：郑品官,
来源：云南大学 年份：2002
该文研究了薯蓣皂甙元乙酸酯(8)在干燥HCl中的开环反应、16α-氯-3,26-二羟基-5-胆甾烯-22-酮二乙酸酯(9)在二甲苯胺中的脱氯化氢反应以及5,20(22)-呋甾二烯-3β,26-二醇二乙...
[学位论文] 作者：黄品伟,
来源：吉林大学 年份：2001
我们利用FT-拉曼、FT-戏外、紫外仪器,应用变温、氘代、去郑积和拟和的方法,来获取该酶的结构信息.通过比较相同条件下野生型和进化型酶的结构和功能差别来获取该酶结构和功...
[学位论文] 作者：潘品良,
来源：中国地质大学 中国地质大学(武汉) 年份：1991
...
[学位论文] 作者：余品香,
来源：中山大学 年份：1998
该研究是以β-环糊精为手性试剂,通过中间臂3-缩水甘油基氧丙基三甲氧基硅烷(GPTS)键合在硅胶表面上,再将此键合相用酰氯、异氰酸酯类试剂衍生化,得到一类新型的β-环糊精/硅...
[学位论文] 作者：朱茂品,
来源：山东大学 年份：1998
股价指数是反映股市动态的一种综合指标.它以能够全面反映股票市场的发展变化以及股市的水平而备受投资者的重视.投资者通过研判股价指数及其变化趋势以对股票市场作出预测,...
[学位论文] 作者：张惠品,
来源：北京师范大学 年份：1992
...
[学位论文] 作者：应金品,
来源：浙江大学 年份：1996
该论文所涉及的内容包括非均匀介质中波传播的输运理论及其漫射近似方法、波输运过程的数值模拟和散射特性研究以及非均匀介质中逆散射问题的求解、泛函优化理论在逆散射问题...
[学位论文] 作者：谢品华,
来源：中国科学院安徽光学精密机械研究所 年份：1992
...
[学位论文] 作者：曾品元,
来源：湖南师范大学 年份：1996
...
[学位论文] 作者：柴凤品,
来源：安徽师范大学 年份：2002
从当代大众文化学看，二十世纪初盛行于上海的“鸳鸯蝴蝶派”实质是一种大众文化现象，也是二十世纪中国大众文化发展史的正式开端。当年，新文学作家和“鸳鸯蝴蝶派”作家之间，围绕......
[学位论文] 作者：庄旭品,
来源：天津大学 年份：2002
该文在纤维素活化处理中引入超声波作用,并将超声波活化方法与常用的纤维素活化方法进行对比研究,探讨了超声波活化的机理;分别以LiCl/DMAc和NMMO/HO为溶剂体系,制备了O-CMCh...
[学位论文] 作者：丁品胜,
来源： 年份：2001
本实验首先采用5因素4水平的正交试验探索了光化学诱导小鼠急性 脑梗塞模型的包括照射时间、照射强度、玫瑰红剂量、伊文思蓝剂量、处死 时间的最佳实验条件组合，建立了光化学诱导小鼠急性脑梗塞模型。结果最 佳实验条件为玫瑰红75mg/k......
[学位论文] 作者：黄华品,
来源：上海医科大学 复旦大学医学院 复旦大学 年份：1993
...
[学位论文] 作者：张品莲,
来源：复旦大学 年份：2001
作为成立于1994年的一家中德合资企业,上海西门子通信电源有限公司也遇到了同样的问题,公司在历史上出现了两次员工的辞职高峰,尤其是第二次大量优秀员工的辞职,对企业的经营...
相关搜索：
