人事费用率相关论文
员工期望提高薪酬水平,股东期望增加经营利润,经营者期望降低人事费用率,如何平衡三方的目标冲突以实现共赢是制造型企业决策者面......
人工成本是企业成本的重要组成部分,这一指标在提高企业经济效益中发挥着重要作用,是提升企业竞争力的重要方面.本文对2002年度全......
去年中国劳动学会化工分会首次在全国范围内开展大化肥企业人工成本分析活动,其成果作为大化肥企业人工成本控制的参考依据,起到了......
进入2012年以来,国际经济形式不稳定不确定的因素在持续增加,全球金融危机不断演化发展,世界格局动荡不安,全球经济下行风险明显加......
近日,国务院国资委发布了《中央企业工资总额管理办法》(国资委令第39号,以下简称"39号文"),标志着国有企业工资总额管理进入了新......
<正>人力资源成本已成为我国企业成本构成中的重要组成部分。现代人力资源管理就是一个人力资源的获取、整合、保持激励、控制调整......
<正>企业人力资源要讲究人工成本管理,但什么是人工成本管理,如何控制人工成本,是本文阐明的主要内容。平衡方法来分析并确定人工......
<正>作为企业成本的重要组成部分,人工成本的高低直接关系到企业效益、产品价格和企业竞争能力,因此,人工成本的管理和控制一直是......
<正>关于人工成本课题研究总体情况第一,建立人工成本宏观监测系统的背景。当前,我国经济形势比较严峻,市场需求大幅度减少,企业产......
信托公司在迈入良性发展阶段之后更应注重成本费用管理。本文以信托公司人事费用率为切入点,利用Pearson相关系数进行实证相关性分......
成本控制是一门花钱的艺术,而不是节约的艺术。以节约为成本控制基本理念的企业只是土财主式的企业,他们除了盘剥工人和在原材料上......
<正>人们通常直观地认为,人工成本管控就是限薪、扣减工资。事实上,人工成本管控是通过对人工成本指标的分析,建立企业人工成本控......
文章以十八家汽车整车业务上市公司2011年至2014年相关数据为研究样本,嵌套使用多种数据统计方法,探究同类型企业在人事费用率、人......
人工成本是企业成本中的重要组成部分,人工成本的科学分析及规划,对企业的市场竞争力有着极大的影响。中国企业在享受了长期的人口......
【正】我国在高度计划经济时期,一直比较重视成本管理与核算工作,国家曾经先后三次颁布相关的规章制度(夏修全,1984),但由于职工是......
金融危机下,面对人力资源成本的控制问题,大多数企业的做法不外乎＂裁员＂、＂减薪＂,虽然这是见效最快的办法,但它会给企业造成极大的伤害......
人工成本管理的基本内涵人工成本是企业在生产经营过程中因使用劳动力而发生的全部费用.它既包括以货币或实物直接支付给劳动者的......
当前,随着我国改革开放程度的不断扩大,企业所面临的市场竞争日趋激烈,成本意识必然也越来越强。而保持合理适度的人工成本水平,不......
<正>随着市场经济的发展,人工成本这一问题越来越被企业所重视,因为它与企业的经济效益有着非常密切的关系,加强人工成本管理已成......
企业人工成本系列文章之五：如何确定人工成本支出的高限和低限狄煌人工成本是企业获取利润必须付出的代价，但是这一代价不能过高。人......
一、人力资源成本管理的内涵人力资源成本,是指企业在生产运作过程中通过各种方式用于劳动者的全部费用,通常包括职工工资、劳动保......
