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竞争性选拔公务员(主要包括竞争上岗和公开选拔两种方式)是干部人事制度改革的一个重要内容,是新形势下公务员选拔任用工作适应社......
关于公务员惩戒与辞退问题的思考时欢编者按《国家公务员辞职辞退暂行规定》颁发实施已经一年多了。各地各部门高度重视这项工作，并......
考核是公务员任用和奖惩的基础,是增资晋级的依据,也是激励和监督的重要手段。各级政府及其部门能否按照客观公正、民主公开、注重......
2006年1月1日，《中华人民共和国公务员法》正式实施，公务员职位聘任制得到法理确认。这表明了我国政府对这种灵活、高效用人制度的肯......
政府机关的勤政廉政，关系到政府能否取信于民、赢得民众拥护和支持。因此，保持勤政廉政的形象，是政府自身建设的一个核心问题。政府的......
大部门体制指在政府机构设置中，将那些职能相近、业务范围趋同的部门，整合重组为一个较大部门，来统一行使管理职能，以减少机构重叠，最大......
正名公务员公务员,顾名思义,管理公共事务的成员之谓也。把国家管理人员等同于公务员是非常错误与模糊的,世界通行的做法是,国家......
<正>一 文官制度在中国,古已有之,但真正建立起现代意义上的文官制度,即公务员制度应首推国民党南京政府统治时期。1929年10月29......
公务员聘任制是公务员制度的重要组成部分。推行公务员聘任制有利于拓宽用人渠道,增进公共人事系统的活力。深圳市的聘任制试点为......
<正> 民国时期孙山中南京临时政府成立时,设立了铨叙局,负责办理官员任免、升迁、调转等事务,并由法制局颁发了一系列法规。袁世凯......
