胜任素质理论相关论文
快速消费品行业是一个以销售量为企业生存和发展的行业,其市场规模不断扩大,销售渠道日益多元化,竞争趋于白热化。A集团在国内生活用......
随着智慧旅游时代的来临,旅游消费、服务、管理以及营销方式都发生了相应的变化。在此背景下,旅游专业人才的培养不能仅局限于技能......
胜任素质理论是现代人力资源管理的核心理论之一。在农业科研体制改革轰轰烈烈进行的今天,政工职称凸显的局限性表现传统评价模式已......
南京大学商学院院长赵曙明教授所著的《我国管理者职业化胜任素质研究》一书已于2008年9月由北京大学出版社出版。在传统的计划经......
在不断变化的经济形势下,高级会计师担负着越来越重要的责任,选拔出真正符合社会发展需求的高级会计师,是市场经济发展的需求,更是新疆......
公安工作是一项特殊而复杂的社会治理工作,其庞大的队伍管理体系不能脱离“内部人力”和“外部环境”的交互作用而孤立存在。当前新......
人类对领导现象和领导行为的研究源远流长。今天对领导力的研究也在不断拓展。本文首先对领导力和胜任素质理论的研究做了简单的描......
人力资源管理理论中的胜任素质(Competency)是指从组织战略发展的需要出发,以强化竞争力,提高实际业绩为目标的一种独特的人力资源......