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国企高管政治晋升、公司多元化与绩效——基于倾向得分匹配法(PSM)的实证研究

回回产卜爹仇贱回——回日E回。”。回祖一回“。回干肉果幻中 N_。NH lP7-ewwe--一”＄ MN。W;- __._——————》砧叫]们......

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国有企业政治晋升多元化 PSM配对公司治理高管激励

国企高管激励方式协同配置:薪酬、股权与政治晋升

高管激励一般包括显性激励与隐性激励两大类,通常由缔结契约来完成。基于倾向得分匹配法(PSM)的配对样本,结合我国的制度环境,对政......

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