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劳动关系状况是衡量一个国家或地区社会和谐程度的重要标志。就我国目前的劳动关系状况来看，劳动关系的市场化、利益化使劳动关系矛盾、冲突的一面有日益加剧的趋势。本文在肯定劳动关系法律调整的前提下，探讨了和谐劳动关系道德调整的何以可能，试图对和谐劳动关系的构建方法提出新的思考。
和谐劳动关系的道德调整与实现路径
【摘 要】
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劳动关系状况是衡量一个国家或地区社会和谐程度的重要标志。就我国目前的劳动关系状况来看，劳动关系的市场化、利益化使劳动关系矛盾、冲突的一面有日益加剧的趋势。本文
【机 构】
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上海师范大学马克思主义学院,200234
【出 处】
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第19次中韩伦理学国际学术研讨会暨第五次全国经济伦理学学术研讨会
【发表日期】
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2011年期
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