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本文在查阅相关文献的基础上,通过对相关企业的访谈,开发出装备制造业研发团队的团队构成和共享心智模型问卷。通过问卷调查,研究了团队构成、共享心智模型与团队效能之间的关系及其影响机制。研究结果表明,团队构成、共享心智模型和团队效能三者之间显著正相关;同时共享心智模型在团队构成和团队效能影响过程中起中介作用。