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江苏省审计厅在2016年7月底公布了《江苏省审计机关人财物管理改革试点实施方案》(文中简称《方案》),对市县审计机关人事工作和人员思想带来了巨大的冲击和影响。本文通过广泛调研市县审计机关人事工作和人员思想的现状,认真分析《方案》对市县审计机关人事工作和人员思想带来的影响,并进行归纳汇总,就下一步如何稳定人心、激发动力、强化审计人才队伍建设提出了相关意见和建议。