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引咎辞职是"有咎"的领导干部主动承担政治责任和道德责任的一种重要方式,但存在着行政组织权责不清导致责任追究瓶颈、引咎辞职制度管辖范围有限、引咎辞职异化为规避法律责任的"避风港"和引咎辞职后续管理缺位等现象。因此,必须加强领导干部的行政道德建设,完善领导干部引咎辞职制度的配套制度,健全领导干部引咎辞职制度的法律法规。