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前两天笔者在《财富》杂志看到一篇其对世界500强企业CEO的采访文章，问到他们比较关心的问题时，排位比较靠前的都是跟人力资源相关的问题，像如何吸引高素质的人才，如何招聘关键岗位的员工，如何招到合适的员工，如何开发现有员工的技能。看得出，在现代企业管理当中，这些问题越来越得到重视，这对我们人力资源管理的同仁来说也是好事。本文现就人才中介机构在人才信用发展中的角色进行了探讨。