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本文希望在团队内一方面通过建立明确的条款要求，使员工能明确各自的责任的范围、内容和要求，做到心中有数，各负其责，也便于责任划分和过程管理；另一方面也发挥管理的作用，起到督促、润滑的效用，创造更和谐的关系，更高的效率和更好的质量。
以制度明确责任关系,用管理促进工作效率
【摘 要】
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本文希望在团队内一方面通过建立明确的条款要求，使员工能明确各自的责任的范围、内容和要求，做到心中有数，各负其责，也便于责任划分和过程管理；另一方面也发挥管理的作用，起到
【机 构】
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成都勘测设计研究院建筑分院,四川成都 610072
【出 处】
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中国水电顾问成都院2010青年管理论坛
【发表日期】
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2010年期
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