在现代经济中，资金配置是整个资源配置的基础，如何在多元化企业集团内有效配置资金成为现代公司金融关注的核心问题。多元化企业集团的资金配置，首先通过外部资本市场(ECM)在企业之间进行，然后再通过内部资本市场(ICM)分配给集团的各个分部以最优化资金配置效率。因此，提高ICM资金配置有效性成为多元化企业集团资金配置的关键，分析ICM配置效率的影响因素，设计适当的监督激励机制以改善ICM配置效率问题成为关注热点。　　本论文论证了分部行为是影响ICM配置效率的关键因素，从多元化企业集团分部视角探讨分部经理机会主义行为(DMOB)对ICM配置效率的影响机理，并且引入信息租金理论设计制衡机制以提高配置有效性。论文的研究采用了规范分析、对比分析、实证案例分析、定性与定量分析相结合的方法。首先从行为视角整合影响ICM配置效率的因素，其次剖析分部经理机会主义行为对ICM资金配置的影响机理，并运用信息租金制衡原理设计“成本—收益权衡模型”得出了信息租金与ICM配置效率的一般规律，在此基础上结合实际情境逐步从多元化相关性程度、多阶段投资策略和总部监督三方面释放研究假设，进行拓展研究并得出信息租金与ICM配置效率的进一步规律。　　本论文的创新主要有以下三点:(1)从行为视角整合影响ICM配置效率的因素，认为分部经理行为是影响ICM配置效率的关键因素。本论文认为，信息不对称情形下，IC利益主体（股东、总部及分部经理）的行为结果反映或影响配置效率，而分部经理行为是最为关键的因素，这是因为:一方面，分部经理是企业战略的执行者，是战术决策的制定者，是项目的具体运作者，是总部实现控制的纽带;另一方面，多元化企业信息传递是由下而上进行的，总部需要根据分部经理传递的信息实现其资金再分配功能。由于信息不对称，追求自身效应满足的分部经理会实施损害企业利益的机会主义行为，而这种行为会干扰总部的分配决策，从而影响资金配置效率。因此，本论文选取DMOB作为研究视角。(2)剖析DMOB对ICM资金配置的影响机理，引入信息租金理论构建“成本-收益权衡模型”制衡DMOB，将机理分析与制衡设计统一在同一个理论框架之下。本论文较好地阐述了DMOB对ICM资金配置决策的影响，将信息租金作为一种驱动分部经理将私人信息转化为共享信息的激励，在此基础上构建“成本-收益权衡模型”制衡DMOB，指出“共享资金再分配”决定ICM效率，通过支付信息租金可以提高ICM资金配置效率。(3)从多元化相关性程度、多阶段投资策略和总部监督三个方面释放研究假设，使得论文研究结果更切合实际情境。本论文根据企业的实际经营情形扩展了研究假设，在此基础上分析DMOB对ICM资金配置过程的影响，运用博弈论、信息租金、信息经济学等理论、方法来研究信息租金对ICM配置效率的改善路径，得出了关于信息租金与ICM配置效率的进一步规律。