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该文首先通过大量统计数据描述了当前工资分配领域的现状.在此基础上,得出当前工资收入分配领域存在的问题,包括行业间、地区间、不同所有制间工资收入差距扩大和企业内部分配的平均主义并存;工资增长与经济发展相脱节;劳动积极性低下和劳动力逆向流动;收入激励功能不足和工资外收入大量存在.这些问题存在的主要原因是双重分配机制的存在.