公司治理问题一直是国内外学者研究和关注的热点问题。在我国国有企业向现代企业制度转轨的过程中,随着企业所有权与经营权的分离,一系列委托代理问题随之出现,公司化改制后的国有企业并没有从根本上建立起完善的现代企业制度。因此,通过建立和完善与现代企业制度相适应的公司治理体系成为国有企业改革的核心和关键。公司治理机制作为公司治理体系中的一个重要组成部分,是国有企业公司治理体系有效发挥作用的动力和保障。当前我国国有企业公司治理机制的建设正处在起步阶段,对公司治理机制问题的研究也不够具体和全面。本文选取国有企业公司治理机制作为研究对象,旨在设计出适合我国国情的国有企业公司治理机制,促进我国国有企业公司治理制度的完善。本文在吸收和借鉴学术界关于公司治理理论研究成果的基础上,从对国有企业公司治理机制的内涵与外延研究入手,借助马克思主义的产权理论、委托代理理论,系统地分析了我国国有企业的公司治理机制。首先,本文从公司治理机制的治理作用、功能定位、相互关系、现实目标四个角度,提出了国有企业公司治理机制的构建原则,又结合这四项原则,提出了当前国有企业公司治理机制的建设目标。其次,在明确了国有企业公司治理机制建设目标的基础上,梳理了国有企业公司治理机制存在的主要问题,并对这些问题的成因进行了深入的分析。最后,本文以国有企业公司治理机制的建设目标为导向,以存在的问题为现实依据,结合公司治理机制的理论基础,构建了我国国有企业的公司治理机制。