当今环境问题受到人们广泛的关注,如何改善及保护环境成为各行各业关注的焦点,随着环境问题的日渐升温环境审计应运而生。作为监督、管理的重要工具,环境保护需要环境审计担负起“检察官”的社会职能角色并发挥出强大的作用。为了督促环境审计发挥其监督管理员的作用,越来越重视环境审计人员的专业胜任能力成了国际社会的共识。环境审计包含于审计之中,作为审计的分支而存在,因此一般审计中的技术与方法对于环境审计同样适用。但是环境审计在其实施主体、审计对象与目标上与传统审计相比都存在着很大的差别。由于环境审计归根结底是人的审计,环境审计工作的质量很大程度上受审计人员执行效果的影响,而审计人员胜任能力的高低决定了这种执行力。因此,本文对我国环境审计人员专业胜任能力这一观点进行研究十分必要。本文首先阐述了文章的选题背景和研究意义,同时通过对国内外相关文献的研读,探讨了开展环境审计人员专业胜任能力研究的必要性。其次对环境审计人员专业胜任能力框架的基本理论展开分析,明确界定了环境审计实施的主体,并对环境审计人员专业胜任能力产生的理论基础与评估方法进行了论述。接下来对环境审计人员专业胜任能力框架的设计进行了梳理,即通过对国内外相关文献的研读与理论分析,依据环境审计的历史发展进程在不同时期对环境审计人员胜任力的要求不同,以及影响环境审计人员胜任力的各种因素,并结合能力要素法分析其构成。文中指出专业胜任能力的构成因素应包括三个方面,即专业知识、专业技能和职业道德,并对每一种胜任力要素的组成内容展开专门讨论,设计出我国环境审计人员的专业胜任能力框架。然后基于我国环境审计人员专业胜任能力框架进行调查研究,评价分析目前我国环境审计人员胜任能力的组成要素及存在的问题并剖析其产生的原因。最后,就如何提升和保持我国环境审计人员的专业胜任能力提出了相应的对策与建议。本文的重点是设计出我国环境审计人员的专业胜任能力框架,通过调查问卷,确定出我国环境审计人员专业胜任能力中最具有重要影响的要素及其存在的问题并进行原因分析,为提升和保持我国环境审计人员的专业胜任能力提出相应的解决措施。本文从应用视角与研究内容两个方面进行了创新,该论文的研究一定程度上能够丰富我国环境审计理论的研究,加强对人才的培养和指导,解决我国环境审计人员不足的问题并推动我国环境审计与国际接轨,提升应对新挑战的能力,具有一定的理论意义与现实意义。