高温噪声环境普遍存在于采矿、机械、火电站等制造和生产区域,以及航空、航海、陆地车辆及军事装备舱体内,长时间的环境暴露会导致人员工作效率降低,影响产品质量或任务完成。现有的设计指南和标准给出了热环境舒适区及安全区的划分以及职业安全保障指导,也给出了基于听力保护的噪声水平的限值和暴露时间,且这些规定都是基于单一环境因素对人体影响的实验结果确定,忽略了高温噪声复合环境对作业人员生理及心理方面的交互影响,目前还没有高温噪声复合环境工效区的划分以及环境因素对人体作业效率的影响。因此,论文针对人员在高温噪声环境中工作效率的研究对确定职业场所工作环境的设计控制参数尤为重要。本文首先通过文献及理论分析,研究构建基于人体心理、生理指标的人员工作效率的影响模型,获得高温与噪声环境因素对作业人员心理、生理的主要影响指标,给出工作效率的神经行为测评方法。然后搭建高温噪声环境实验舱室,选择8名健康成年男性开展高温噪声暴露实验。本文设计了四种环境工况,分别为:25℃/50 dB(A)、25℃/85 dB(A)、32℃/50 dB(A)、32℃/85 dB(A);暴露时间设定为4小时,在暴露开始、暴露中期(2小时)、暴露结束时各测量一次受试者的心理生理指标以及神经行为绩效;8名受试者都参与4种环境工况的实验,实验次数共计32次。实验测试的心理指标包括主观满意度、主诉症状和情绪,生理指标包括握力、血压、心率和心率变异性。实验结果显示作业暴露时间增加、温度升高或噪声增大都会使主观满意度、健康状态下降,另外还会使负面情绪分值增加,正面情绪分值下降,总情绪估价TMD上升。握力随暴露时间的增加显著下降;收缩压、舒张压随温度的升高而降低;心率随作业暴露时间和环境噪声增大而增加;心率变异性随作业暴露时间、环境环境或环境噪声增大而增大。作业时间和噪声对神经行为的五个测试项目的任务绩效指标都有显著的影响,环境温度对心算、系列加减和连续操作的任务绩效指标有显著影响。通过相关性分析得到主观满意度、健康状态、TMD以及心率、心率变异性和等五项指标和神经行为测试结果有显著相关性。应用模糊数学理论构建了基于心理生理指标的高温噪声环境对工作效率的影响评价模型。依据实验测试的心理生理指标数据给出了测试环境工况人员的工作效率评级,并与神经行为综合绩效进行对比。基于心理生理指标的工作效率模糊评价方法综合考虑了主观心理指标和客观生理指标两部分,适用于评价受试者的工作效率;神经行为适合用于评价偏离舒适范围环境下的受试者的工作效率。论文的研究成果可为高温噪声作业环境的优化控制设计提供参考。