此论文主要研究汉语抱怨语的性别语用比较,目的是分析中国男、女抱怨策略的异同,其中涉及的变量是社会距离和相对权势。抱怨语是一种威胁面子的言语行为,因此,抱怨者在日常交际中进行抱怨的时候要遵循一定的礼貌原则。此外,抱怨者的性别不用、抱怨对象的性别不同等都会影响到抱怨者抱怨策略的选择。此论文以奥斯汀和塞尔的言语行为理论、布朗和莱文斯的面子威胁理论、利奇的礼貌原则、顾日国的礼貌原则以及徐盛桓的礼貌原则为理论基础,将理论与问卷调查的实际结果相结合,得出中国男、女用汉语进行抱怨所使用的抱怨策略；论文还介绍了语言与性别关系的三种模型,将奥托叶斯柏森在《语言：性质,发展和由来》提出的显性模型理论与问卷调查的实际结果相结合,得出汉语抱怨语存在性别差异的结论,并分析出存在差异的原因。论文中采用的研究方法是问卷调查,问卷调查分为两种,以两个阶段进行。第一个阶段采用第一种问卷调查,第一种调查问卷是按照话语补全策略设计的,目的是通过分析问卷得出适合中国男、女的抱怨策略；第二个阶段进行第二种问卷调查,第二种调查问卷和第一种调查问卷的调查问题相同,但是第二种有多项选择,而多项选择的选项是根据第一种调查问卷得出的中国男、女的抱怨策略来设计的。由问卷调查得出的数据用SPSS 17.0中的百分比、频率分析以及描述性分析来分析。此论文研究的问题是：(1)男、女的抱怨策略是否相同?男、女分别用什么样的抱怨策略?(2)涉及社会距离即对陌生人以及朋友的抱怨上,男、女的抱怨策略是否相同?(3)涉及相对权势即对相对地位高及地位低的人的抱怨上,男、女的抱怨策略是否相同?(4)同性之间以及异性之间的抱怨策略是否有差异?同性之间以及异性之间通常用什么样的抱怨策略?研究发现中国男、女的抱怨策略有相同之处也有不同之处。总的来说中国男性采取的抱怨方式要比女性采取的抱怨方式更加直接,其中,男性更喜欢用建议抱怨策略,而女性更喜欢用抱怨策略中的积极抱怨。具体来讲,当对朋友以及地位相对低的人进行抱怨的时候,女性的抱怨要比男性的抱怨更有礼貌、更间接。男、女对朋友的抱怨要比对陌生人的抱怨更直接；男女对地位相对高的人要比对地位相对低的人的抱怨更间接；对陌生人抱怨时,男女均选择抱怨策略中的沉默不抱怨；对地位相对高的人抱怨时,男女均选择消极抱怨策略及以避免为主的抱怨策略。对同性之间以及异性之间的抱怨策略分析可以得出,同性之间的抱怨策略要比异性之间的抱怨策略更直接。一般来讲,同性之间往往采用建议抱怨策略,而异性之间往往用消极礼貌抱怨策略。对同性抱怨时,男、女都选择用建议抱怨策略；对异性抱怨时,女性的抱怨策略比男性更有礼貌、更间接。总的来说,女性的抱怨策略要比男性的更有礼貌、更间接,女性要比男性更容易妥协。这些可以根据对朋友、对相对地位低的人、对异性的抱怨策略上分析得出。这些特点也反映了女性的社会地位要比男性的低。此论文将西方的理论应用到中国的情景中,论证了西方的理论是否适合中国,有助于将西方的语用学进一步应用于中国。另外,此论文从性别角度研究抱怨语言语行为,丰富了抱怨语言语行为的研究。因此,此论文能够提高语用学学者的研究兴趣,从而构造更有系统性、更加成熟的中国语用学。此论文也有局限性。因为问卷是以书面形式进行的,所以对受试者来说问卷中的情景不如现实中的情景真实,而受试者以书面的形式作答,所作的回答势必要比对话中的回答更有礼貌；另外,在问卷的八个情境中,没有进行交叉的社会变量的研究；最后,受试者的调查范围过于狭窄,这些都会对问题的研究产生影响。所以以后与此课题相关的研究可以改进这些局限性,进行更深层次的研究。