稀土资源作为我国重要的战略性资源,其在我国的经济发展中发挥着不可替代的作用。由于稀土资源有限和稀土在高科技领域中的重要地位,实现对稀土资源的有效利用具有重要意义。我国是稀土资源大国,但对于稀土资源的利用还不充分,存在着资源浪费严重、初级产能过剩、恶性竞争、高端产品开发不足、环境污染严重的问题,这些问题使得稀土作为我国战略性资源的作用还没发挥出来。为了了解现阶段稀土行业企业的发展状况,本文选取17家具有代表性的稀土行业上市公司,通过对其进行绩效评价研究,来反映整个行业的发展状况,也为稀土行业内企业提高自身经营水平提供参考。本文首先介绍了有关绩效评价的相关理论,总结了绩效评价的相关方法,回顾国内外对于绩效评价的研究过程。本文将DEA方法应用于稀土行业绩效评价体系中,选取17家稀土行业内具有代表性的上市公司作为样本进行实证分析,测算出个样本企业相对效率。最后,针对提高稀土行业上市公司经营绩效,提出了提高管理水平、加大科研投入、整合稀土资源三个建议。