论文部分内容阅读
随着技术更新速度的加快和市场竞争日趋激烈,战略联盟已成为企业组织结构的重要组成部分,市场竞争也正由单个企业间的竞争转换为战略联盟之间的竞争。由于参与联盟的企业之间既有合作,又有竞争,故战略联盟是一种极难管理的组织形式,也正因此成为企业界和学术界的研究热点。战略联盟的模式研究属于联盟的治理问题。由于战略联盟的结构模式复杂多样,一部分学者从战略联盟的结构模式分类方面进行研究。由于战略联盟的结构模式与联盟绩效有着较强的相关关系,因此,对战略联盟的模式选择进行研究将具有更为重要的意义。本文主要研究