【摘 要】
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高校招生规模逐年扩大导致毕业生人数迅速增长,大学毕业生的就业问题引得社会各界广泛关注,社会环境的改变也促使大学生提升就业竞争力的方式发生相应的转变。在大学就读期间获取兼职经历成为新时代大学生了解社会和毕业意向就业岗位的特殊渠道,同时大学生兼职经历也对其就业产生影响。因此,研究大学生兼职与就业之间可能存在的关系,有利于指导大学生在兼职经历中通过实践提升个人就业竞争力,提高就业成功率。本研究以兼职经历
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高校招生规模逐年扩大导致毕业生人数迅速增长,大学毕业生的就业问题引得社会各界广泛关注,社会环境的改变也促使大学生提升就业竞争力的方式发生相应的转变。在大学就读期间获取兼职经历成为新时代大学生了解社会和毕业意向就业岗位的特殊渠道,同时大学生兼职经历也对其就业产生影响。因此,研究大学生兼职与就业之间可能存在的关系,有利于指导大学生在兼职经历中通过实践提升个人就业竞争力,提高就业成功率。本研究以兼职经历为切入点,探究当代大学生兼职与就业之间可能存在的关系。采用定量研究的方法,使用spss23.0等统计软件进行统计分析,结合访谈法深入探索兼职经历对就业造成的影响。最后通过分析发现,大学生兼职率达到75.36%。有过兼职经历的大学生就业率达到54.23%,相较于未有兼职经历大学生就业率的41.18%来说明显更高。经研究还发现有过兼职经历的大学生以自主创业形式就业比例更高。大学生的兼职经历对就业产生正向影响。主要体现在兼职经历使大学生明确就业方向,提前进行职业规划,扩大人际关系网络,收集就业信息,增加社会经验,提升个人综合能力。有过兼职经历的大学生在明确就业方向,拥有广大人际交往圈中的表现明显优于未有兼职经历的大学生。最后基于本研究结果,笔者从大学生个人、高校、政府三方面提出相应的建议来引导大学生合理兼职促进就业。
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