【摘 要】
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近几年以来,国内上市公司内部人增持股份的现象普遍存在,在理论界,增持行为逐渐成为众多专家学者关注的焦点,但现有研究往往只针对控股股东或者大股东增持行为,而缺乏对控股股东和
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近几年以来,国内上市公司内部人增持股份的现象普遍存在,在理论界,增持行为逐渐成为众多专家学者关注的焦点,但现有研究往往只针对控股股东或者大股东增持行为,而缺乏对控股股东和高管两类不同内部人增持行为的比较分析。从现实意义上来看,随着增持公告的增加,大股东与增持概念股随之出现,投资者们纷纷想知道,购买这些股票是否有利可图,并且更想知道购买这些股票能在多大程度上获得超额收益。由此,本文以2012年1月1日至2013年12月31日公告了控股股东和高管增持的上市公司为样本,对这两类内部人增持行为的市场效应、影响因素和增持动机进行了实证研究。在市场效应方面,运用事件研究法比较两者增持行为在二级市场的反应,实证结果显示控股股东和高管增持股份的行为在短期内都会对公司股价有向上拉升的影响;但两者的市场反应又存在明显差异,相比于高管增持,控股股东增持行为的市场反应更为强烈,增持效应的累计超额收益率更高。实证结果证实控股股东增持的信息比公司高管的增持信息更有影响力,表现在二级市场上,控股股东增持公告的市场反应更为强烈。在事件内部因素方面,增持人身份以及首次增持规模能显著影响公告效应,增持规模越大,效应越强。在增持动机方面,将不同增持人分组,从公司运营状况等角度对两者增持行为进行比较研究。实证结果显示,控股股东增持的目的是希望提高控股能力,进而获取更大的利益,或者是为了护盘,维持股价水平;而高管增持则是为了追求个人效用最大化,表现为与公司的经营状况直接相关。
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