乡镇党组织是党在农村全部工作和战斗力的基础，是农村各种组织和各项事业的领导核心。乡镇党组织的工作对于我国农村基层组织的建设、农村经济的发展和农村社会的稳定起着十分重要的作用，是党和国家路线、方针、政策的执行者，是农村基层组织和农村社会经济的管理者。阳江市按照科学发展观的要求，以加强党的执政能力建设为重点，扎实工作，积极创新，基层党组织稳步推进各项建设工作，巩固执政地位，进一步增强乡镇党组织的战斗力和凝聚力，使党员干部的队伍素质有一个质的提高，进一步发挥党员的先锋模范作用。由于改革开放的不断深入，基层组织建设特别是乡镇党组织建设面临的新情况新问题越来越复杂。特别是在新的历史条件下，在乡镇党组织的建设和管理能力方面依然面临着重大的考验与挑战。阳江市乡镇党的基层组织管理亦存在一定的不足，主要表现为：乡镇党组织管理体制和工作机制与新形势下党建要求不相适应；基层党员队伍整体素质与新形势下党建要求不相适应；乡镇党员教育管理服务模式与新形势下党建要求不相适应；统筹城乡党建工作水平与新形势下党建要求不相适应；乡镇组织党建工作保障水平与新形势下党建要求不相适应。党的十八大对新条件下党的建设作了全面性的部署，从夯实党执政的组织基础角度提出了明确要求。我们要坚持以改革创新精神来推进乡镇党组织建设，努力以观念创新、思路创新引领体制机制创新、组织设置创新，确保党的路线方针政策和各项任务落实到基层。不断提升阳江市乡镇党组织管理创新能力，确保党基层组织在新的形势下始终走在时代的前列，成为应对各种风险与考验的中坚力量，成为全面贯彻落实科学发展观和推动各项工作的坚强政治核心。所以，提升阳江市乡镇党组织管理能力及提出相应的对策，给我市和其他地级市提升乡镇党的组织管理创新能力提供一些参考。本文以阳江市乡镇党组织管理水平现状为主要参考，兼与其他地级市乡镇党组织管理水平比较，然后从公共管理专业的理论角度对党的基层组织管理创新的问题进行全面透析，并据此提出提升阳江市乡镇党组织管理能力的手段和方法。