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摘 要：本文探讨了基层党组织在企业文化建设中的作用，包括基层党组织引领企业文化建设方向，是建设企业文化的主力军，监督审核企业文化建设，筹整个企业文化建设。最后研究了基层党组织引领企业文化建设的意见措施，包括积极参与决策，完善企业文化建设工作机制；有效协调党群关系，强化全体员工企业文化建设参与意识；党员积极发挥带头作用，为企业文化建设树立模范。
关键词：基层党组织；企业；文化建设；地位作用
随着我国经济的发展，人们在物质生活丰富的前提下开始追求精神层面的享受。体现在企业方面就表现为企业在追求利益的同时，也在不断地加强自身的文化建设，提高企业的文化水平，使企业得到全面发展。文化建设相当于一个企业的灵魂，它在无形中影响着员工的人生观与价值观，使企业能够形成统一的意识，促进员工之间的团结，提高他们的素质水平[1]。值得注意的是，基层党组织在企业的文化建设方面起到了十分重要的作用，占据着十分重要的地位，本文试着分析这种地位与作用，以起到抛砖引玉的作用，引起相关人员对这一问题的重视。
一、基层党组织在企业文化建设中的地位
谈到一个企业中基层党组织在文化建设方面所占的地位，本文主要从三方面来说，即基层党组织引领了企业的文化理论，属于文化理念的引导者；基层党组织执行企业中文化建设的各方面工作，属于文化建设的执行者；基层党组织审核企业中的文化制度，属于文化建设的审核者。下面，笔者对这三方面做一个具体的分析说明。
（一）基层党组织是企业文化理念引领者
企业在构建文化理念框架时，党组织是引领者的地位。我们知道，在三个代表中提到，中国共产党代表着先进文化的发展方向，这种先进文化在企业中的具体体现就是企业文化建设，而在企业中的党组织，属于基层党组织。表现在企业上可以说是基层党组织代表着企业先进文化的发展方向，而这里的先进文化必须有创新型的理论作支撑，所以党组织引领着企业的文化理念。
企业的文化理念必须要坚持马克思主义思想，要在马克思主义的指导下对文化理念进行及时的更新与改革，这样企业的文化理念才可能跟上时代的步伐，促进生产力的发展。而中国共产党是马克思主义的践行者，企业要想在文化理念方面保持先进性与创新性，就必须是在党组织的带领下，否则就会偏离马克思主义的轨道，不利于企业文化建设的推行。
（二）基层党组织是企业文化建设的执行者
在企业中，基层党组织执行着文化建设的各项工作。我们前面分析了党组织的引领者身份，在它的引领下，大家一起为建设企业文化不断努力，在实际的工作实践中去扮演好引领者的角色。当企业决定一项重要的文化决策时，基层党组织要做好教育宣传工作，深入到企业员工中，对企业文化政策做好宣传与教育工作。同时，基层党组织会时常开展思想政治大讨论的活动，在这一活动中，党组织经常把企业的文化思想融入进去，以加强企业的文化建设[2]。
此外，基层党组织要起到模范带头作用，党员要首先执行好企业的文化建设，以党员为模范去带动整个员工的积极性。在从事自己工作的同时，不忘记企业文化的宣传教育工作，实际深入到每一位员工的思想，使每位员工受到影响，明白自己的工作职责及所应坚持的职业操守。
（三）基层党组织是企业文化建设的审核者
基层党组织要做好监督检查的工作，我们知道，党组织要确保各项工作落实到实处，就必须做好对文化建设每个环节做好监督与审核的工作。要审核员工的言行是否符合企业的文化理念，要审核企业的安全工作是否到位及成本是否有构成浪费等等，这些问题都或多或少影响着企业的文化建设。所以企业要做好审核工作，提高员工的素质，进而提高整个公司的形象。
二、基层党组织在企业文化建设中的作用
谈到一个企业中基层党组织在文化建设方面所起到的作用，本文主要从四方面来说，即基层党组织引领企业文化建设方向，起到引领方向的作用；基层党组织是企业文化的主力军；基层党组织监督审核企业文化建设，起到监督审核企的作用；基层党组织统筹整个企业文化建设，起到统筹文化全局的作用。下面，笔者对这四方面做一个具体的分析说明。
（一）基层党组织起到引领企业文化建设方向的作用
新中国成立后，我们在中国共产党的带领下，各方面都获得不同程度的发展。一直以来，无论是经济、生活、政治等各方面都要坚持党的领导。文化也不例外，大到一个国家的文化，小到每个中国人的价值观，都必须是在中国共产党的引导下才能得以形成。企业中也是如此，企业的文化建设也离不开党的领导，党的指引，只有这样，企业的文化才能称得上是与时俱进的文化。所以基层党组织引领着企业文化的方向，促进着企业文化的创新发展。
（二）基层党组织起到建设企业文化的主力军作用
在企业的文化发展中，党组织起到主力作用。中国共产党在国家的各项工作中都起到主导作用，包括政治，经济等等，文化也是如此。往大方面说。中国共产党肩负着国家文化创新发展的任务，往小方面说，它肩负着企业或个人文化观念的形成。要想很好的完成任务，基层党组织必须是建设企业文化中的主力军，只有这样才能够顺利完成其相应的文化使命，促进企业文化的繁荣发展。
（三）基层党组织起到监督审核企业文化建设的作用
前面分析過基层党组织是企业文化建设的审核者，这就意味着基层党组织必须起到监督审核的作用，才能当好企业文化的审核者。在实际的工作中基层党组织充分认识到监督审查的作用，把企业牵涉到文化建设的各个方面都从严进行审查，小到企业每个人的言行，大到整个企业的运转。促进了企业文化的创新与改革，完善了企业的文化制度。
（四）基层党组织起到统筹整个企业文化建设的作用
中国共产党一直以来都掌握着全局工作，在企业中也是如此，针对文化建设，基层党组织起到的是统筹企业文化全局的作用。这符合了科学发展观的要求，适应了文化的发展方向。在实际的工作中，统筹文化全局有利于掌握企业文化建设的整体情况，并根据具体情况作出相应的政策调整，以此来促进企业文化的大发展，进而促进整个企业的发展，提升企业的形象，提高企业的经济效益。 三、基层党组织引领企业文化建设的举措
前面分析了基层党组织在企业文化中的作用与地位，可见基层党组织的重要性与必要性。认识到这一点之后，我们必须分析基层党组织如何做就能促进企业文化的发展。对于基层党组织引领企业文化建设的举措，本文主要分析了三个面，即积极参与决策，完善企业文化建设工作机制；有效协调党群关系，強化全体员工企业文化建设参与意识；党员积极发挥带头作用，为企业文化建设树立模范。下面笔者对这三方面做具体的分析。
（一）积极参与决策，完善企业文化建设工作机制
基层党组织要参与企业决策，努力完善文化机制。在实际的工作中，我们应该认识到党组织往往进入不到企业的决策层，只是在边缘徘徊。因此应该积极引导基层党组织进入企业的决策层，使得基层党组织的意见能够在一些企业的大事决断上反映出来。这就需要在党政领导的级别设置保持一致，另外其工作的分管应该有合理的搭配。这样就能促使文化建设工作机制得到有效的完善，从而使得企业文化的建设有一定制度上的保障。
（二）有效协调党群关系，强化全体员工企业文化建设参与意识
从我党长期的建设工作来看，依靠群众是长期制胜的法宝，这也符合人民大众是历史创造者的理念。因此，在企业文化建设工作中发挥全体员工的作用是非常重要的。这就需要协调党群关系，从而强化全体员工企业文化建设的参与意识。使得员工能够明白党组织一切为了群众、为了群众的一切，故而他们的参与意识能够得到提高。
（三）党员积极发挥带头作用，为企业文化建设树立模范
我们知道当今企业基层党组织的建设已经相当完善，党员的数量得到了一定的保证。因此在企业文化建设中，应该积极发挥党员的带头作用，这是共产党员的基本宗旨。这些党员应该说在思想、素质等方面都有一定的突出表现，因此他们带头作用的发挥可以为企业文化建设树立良好的模范，从而推动整个企业文化建设的发展。
综上所述，本文分析了基层党组织在企业文化建设中的地位和作用。其地位一般表现为基层党组织是企业文化建设的引导者、执行者、最后审核者。而其作用的发挥一般表现为基层党组织在企业文化建设中起到了引导方向的作用、主力军的作用、相关工作的审核作用、整体工作的统筹作用。可以说从基层党组织其地位的充当和作用的发挥，我们不难看到基层党组织在企业文化建设中的重要性。
参考文献：
[1]李舜，范跃琪.基层党组织在引领企业文化建设中的作用[J].科技视界，2013，15：132.
[2]徐迪.社会治理创新视阈下基层服务型党组织建设研究[D].东北师范大学，2015.
关键词：基层党组织；企业；文化建设；地位作用
随着我国经济的发展，人们在物质生活丰富的前提下开始追求精神层面的享受。体现在企业方面就表现为企业在追求利益的同时，也在不断地加强自身的文化建设，提高企业的文化水平，使企业得到全面发展。文化建设相当于一个企业的灵魂，它在无形中影响着员工的人生观与价值观，使企业能够形成统一的意识，促进员工之间的团结，提高他们的素质水平[1]。值得注意的是，基层党组织在企业的文化建设方面起到了十分重要的作用，占据着十分重要的地位，本文试着分析这种地位与作用，以起到抛砖引玉的作用，引起相关人员对这一问题的重视。
一、基层党组织在企业文化建设中的地位
谈到一个企业中基层党组织在文化建设方面所占的地位，本文主要从三方面来说，即基层党组织引领了企业的文化理论，属于文化理念的引导者；基层党组织执行企业中文化建设的各方面工作，属于文化建设的执行者；基层党组织审核企业中的文化制度，属于文化建设的审核者。下面，笔者对这三方面做一个具体的分析说明。
（一）基层党组织是企业文化理念引领者
企业在构建文化理念框架时，党组织是引领者的地位。我们知道，在三个代表中提到，中国共产党代表着先进文化的发展方向，这种先进文化在企业中的具体体现就是企业文化建设，而在企业中的党组织，属于基层党组织。表现在企业上可以说是基层党组织代表着企业先进文化的发展方向，而这里的先进文化必须有创新型的理论作支撑，所以党组织引领着企业的文化理念。
企业的文化理念必须要坚持马克思主义思想，要在马克思主义的指导下对文化理念进行及时的更新与改革，这样企业的文化理念才可能跟上时代的步伐，促进生产力的发展。而中国共产党是马克思主义的践行者，企业要想在文化理念方面保持先进性与创新性，就必须是在党组织的带领下，否则就会偏离马克思主义的轨道，不利于企业文化建设的推行。
（二）基层党组织是企业文化建设的执行者
在企业中，基层党组织执行着文化建设的各项工作。我们前面分析了党组织的引领者身份，在它的引领下，大家一起为建设企业文化不断努力，在实际的工作实践中去扮演好引领者的角色。当企业决定一项重要的文化决策时，基层党组织要做好教育宣传工作，深入到企业员工中，对企业文化政策做好宣传与教育工作。同时，基层党组织会时常开展思想政治大讨论的活动，在这一活动中，党组织经常把企业的文化思想融入进去，以加强企业的文化建设[2]。
此外，基层党组织要起到模范带头作用，党员要首先执行好企业的文化建设，以党员为模范去带动整个员工的积极性。在从事自己工作的同时，不忘记企业文化的宣传教育工作，实际深入到每一位员工的思想，使每位员工受到影响，明白自己的工作职责及所应坚持的职业操守。
（三）基层党组织是企业文化建设的审核者
基层党组织要做好监督检查的工作，我们知道，党组织要确保各项工作落实到实处，就必须做好对文化建设每个环节做好监督与审核的工作。要审核员工的言行是否符合企业的文化理念，要审核企业的安全工作是否到位及成本是否有构成浪费等等，这些问题都或多或少影响着企业的文化建设。所以企业要做好审核工作，提高员工的素质，进而提高整个公司的形象。
二、基层党组织在企业文化建设中的作用
谈到一个企业中基层党组织在文化建设方面所起到的作用，本文主要从四方面来说，即基层党组织引领企业文化建设方向，起到引领方向的作用；基层党组织是企业文化的主力军；基层党组织监督审核企业文化建设，起到监督审核企的作用；基层党组织统筹整个企业文化建设，起到统筹文化全局的作用。下面，笔者对这四方面做一个具体的分析说明。
（一）基层党组织起到引领企业文化建设方向的作用
新中国成立后，我们在中国共产党的带领下，各方面都获得不同程度的发展。一直以来，无论是经济、生活、政治等各方面都要坚持党的领导。文化也不例外，大到一个国家的文化，小到每个中国人的价值观，都必须是在中国共产党的引导下才能得以形成。企业中也是如此，企业的文化建设也离不开党的领导，党的指引，只有这样，企业的文化才能称得上是与时俱进的文化。所以基层党组织引领着企业文化的方向，促进着企业文化的创新发展。
（二）基层党组织起到建设企业文化的主力军作用
在企业的文化发展中，党组织起到主力作用。中国共产党在国家的各项工作中都起到主导作用，包括政治，经济等等，文化也是如此。往大方面说。中国共产党肩负着国家文化创新发展的任务，往小方面说，它肩负着企业或个人文化观念的形成。要想很好的完成任务，基层党组织必须是建设企业文化中的主力军，只有这样才能够顺利完成其相应的文化使命，促进企业文化的繁荣发展。
（三）基层党组织起到监督审核企业文化建设的作用
前面分析過基层党组织是企业文化建设的审核者，这就意味着基层党组织必须起到监督审核的作用，才能当好企业文化的审核者。在实际的工作中基层党组织充分认识到监督审查的作用，把企业牵涉到文化建设的各个方面都从严进行审查，小到企业每个人的言行，大到整个企业的运转。促进了企业文化的创新与改革，完善了企业的文化制度。
（四）基层党组织起到统筹整个企业文化建设的作用
中国共产党一直以来都掌握着全局工作，在企业中也是如此，针对文化建设，基层党组织起到的是统筹企业文化全局的作用。这符合了科学发展观的要求，适应了文化的发展方向。在实际的工作中，统筹文化全局有利于掌握企业文化建设的整体情况，并根据具体情况作出相应的政策调整，以此来促进企业文化的大发展，进而促进整个企业的发展，提升企业的形象，提高企业的经济效益。 三、基层党组织引领企业文化建设的举措
前面分析了基层党组织在企业文化中的作用与地位，可见基层党组织的重要性与必要性。认识到这一点之后，我们必须分析基层党组织如何做就能促进企业文化的发展。对于基层党组织引领企业文化建设的举措，本文主要分析了三个面，即积极参与决策，完善企业文化建设工作机制；有效协调党群关系，強化全体员工企业文化建设参与意识；党员积极发挥带头作用，为企业文化建设树立模范。下面笔者对这三方面做具体的分析。
（一）积极参与决策，完善企业文化建设工作机制
基层党组织要参与企业决策，努力完善文化机制。在实际的工作中，我们应该认识到党组织往往进入不到企业的决策层，只是在边缘徘徊。因此应该积极引导基层党组织进入企业的决策层，使得基层党组织的意见能够在一些企业的大事决断上反映出来。这就需要在党政领导的级别设置保持一致，另外其工作的分管应该有合理的搭配。这样就能促使文化建设工作机制得到有效的完善，从而使得企业文化的建设有一定制度上的保障。
（二）有效协调党群关系，强化全体员工企业文化建设参与意识
从我党长期的建设工作来看，依靠群众是长期制胜的法宝，这也符合人民大众是历史创造者的理念。因此，在企业文化建设工作中发挥全体员工的作用是非常重要的。这就需要协调党群关系，从而强化全体员工企业文化建设的参与意识。使得员工能够明白党组织一切为了群众、为了群众的一切，故而他们的参与意识能够得到提高。
（三）党员积极发挥带头作用，为企业文化建设树立模范
我们知道当今企业基层党组织的建设已经相当完善，党员的数量得到了一定的保证。因此在企业文化建设中，应该积极发挥党员的带头作用，这是共产党员的基本宗旨。这些党员应该说在思想、素质等方面都有一定的突出表现，因此他们带头作用的发挥可以为企业文化建设树立良好的模范，从而推动整个企业文化建设的发展。
综上所述，本文分析了基层党组织在企业文化建设中的地位和作用。其地位一般表现为基层党组织是企业文化建设的引导者、执行者、最后审核者。而其作用的发挥一般表现为基层党组织在企业文化建设中起到了引导方向的作用、主力军的作用、相关工作的审核作用、整体工作的统筹作用。可以说从基层党组织其地位的充当和作用的发挥，我们不难看到基层党组织在企业文化建设中的重要性。
参考文献：
[1]李舜，范跃琪.基层党组织在引领企业文化建设中的作用[J].科技视界，2013，15：132.
[2]徐迪.社会治理创新视阈下基层服务型党组织建设研究[D].东北师范大学，2015.