论文部分内容阅读
具备研发能力且受过专业训练的知识与技术密集型人才——软件研发人员，是软件公司的核心命脉，是软件业快速、稳定发展的有力保障。基于软件研发人员工作特点和需求特征的生涯导向，究其本质就是对生涯发展规划主控权是趋向于组织还是个人自身的一种把握。依据这种主控权的把握度，进而提出软件研发人员的生涯发展规划模式。