【摘 要】
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企业是群体,企业中的职工则作为个体而存在于群体之中。个体的意识或行为具有积极与消极、进步与落后的反差性。对企业来说,个体虽仅沧海一粟,但往往影响甚至制约着企业的发
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企业是群体,企业中的职工则作为个体而存在于群体之中。个体的意识或行为具有积极与消极、进步与落后的反差性。对企业来说,个体虽仅沧海一粟,但往往影响甚至制约着企业的发展主流。本文拟就个体反差行为的现实表现及运行轨迹作一论述,供企业领导做好管理工作的参考。 第一、个体反差的现实表现。 个体的反差性依赖于社会环境和历史条件,所以个体反差行为具有时代的烙印与特征。就目前而言,存在于我们商业企业的个体反差现象,概括起来有如下四个方面:
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