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文章试图用经济学的基本原则对人力资源管理常见的现象进行分析,用崭新的视角分析最普通的人力资源管理问题,并尝试提出解决问题的新思路.
人力资源管理的经济学分析
【摘 要】
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文章试图用经济学的基本原则对人力资源管理常见的现象进行分析,用崭新的视角分析最普通的人力资源管理问题,并尝试提出解决问题的新思路.
【机 构】
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国电南京自动化股份有限公司
【出 处】
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经济师
【发表日期】
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2006年12期
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