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课题组通过问卷调查和访谈的形式,对龙岗q-专汽车专业往届毕业生作了有关职业发展的调查,并从专业对口、工资待遇和继续发展三大方面进行考察;同时走访深圳市各类汽车企业30家,了解汽车行业工作岗位群、专业人才素质结构、企业需求等。调查显示,一方面随着汽车行业的高速发展,汽车专业人才极度紧缺,很多企业出现招工难问题;另一方面汽车专业毕业生从事与汽车相关行业的比例却不到四成,就业对口率偏低。本文对造成这些问题的原因进行了分析,并提出相应的解决方案。