【摘 要】
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三分技术,七分管理,可见管理的重要性.中国企业管理水平亚洲倒数第三,这一事实应该引起我们的震惊.rn为什么企业界推出了许多新的管理方法,但未能使整体管理水平大幅度提高
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三分技术,七分管理,可见管理的重要性.中国企业管理水平亚洲倒数第三,这一事实应该引起我们的震惊.rn为什么企业界推出了许多新的管理方法,但未能使整体管理水平大幅度提高呢?我国的企业管理近十年来一直处于徘徊状态,原因就在于旧的管理体系的制约.我们仍然沿用着发达国家早在20世纪80年代就已淘汰了的泰罗制,至今尚未建立起现代化的企业管理体系,也就无法实现企业管理的现代化,许多难题得不到有效的解决,更谈不上根治.例如评先进出现的轮流坐庄的现象,一些管理方法时间长了就失去作用,企业内部的平均主义至今未能打破,企业通过了ISO质量认证体系却还不能保证产品质量,现行岗位工资制的缺陷如何校正,企业内部庇护的危害如何消除等.不突破泰罗制这个已逾百年的老体系,就无法实现管理现代化.
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