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企业的生存和发展需要适合企业自身发展状况的人力资源。在生产型企业中,销售人员起到了关键性的作用。建立一套适合自身发展情况的销售人员的激励制度,在一定程度上决定了企业未来的发展状况。本文结合L企业对销售人员的激励机制的失灵、矫正、完善,对企业销售人员的激励机制做了探析。
浅谈企业销售人员激励机制的完善——以L企业为例
【摘 要】
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企业的生存和发展需要适合企业自身发展状况的人力资源。在生产型企业中,销售人员起到了关键性的作用。建立一套适合自身发展情况的销售人员的激励制度,在一定程度上决定了企
【机 构】
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江苏省连云港财经高等职业技术学校;
【出 处】
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商
【发表日期】
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2013年21期
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