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我国大中型企业自主创新的激励因子有哪些？效应大小如何？找准它们，对于有效提高企业自主创新能力具有十分重要的意义。本文以我国大中型工业企业为对象，通过实证分析发现：大中型企业自主创新的主要激励因子有四个，即资金激励、人才激励、知识产权激励和文化激励因子。其中效应最大的是资金激励因子，其次分别为人才激励、文化激励和知识产权激励因子。并依据四个主要激励因子，针对有效提高我国企业自主创新能力提出了一些前瞻性的对策。